Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o.

IT Cloud Engineer

Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o.
  • Gliwice, śląskie

Contract of employment

Full-time

Mid/regular specialist

Hybrid work

IT Cloud Engineer

Hirschvogel Group to stabilna firma z kapitałem niemieckim. Jej główny zakład znajduje się w Denklingen (Bavaria/Niemcy).


Odzdziały Hirschvogel Group: Niemcy (Marksuhl i Schongau), Chiny (Pinghu), USA (Columbus/Ohio), Polska (Gliwice), Indie (Sanaswadi) oraz Meksyk (San Juan del Río)

Aktualna liczba pracowników to ok. 6.000.


Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. to lider w zakresie kucia i obróbki stali. Nasza marka wiąże się z wieloletnią tradycją oraz wysoką jakością, zaawansowanymi produktami oraz stałym rozwojem.

Your responsibilities

  • Responsible for the design and creation of new concepts and standards as well as their further development in the field of cloud;
  • Co-design and application of IT sub-strategies and initiatives;
  • Responsible for the preparation and coordination of complex implementations ;
  • Responsible for compliance with internal and external requirements in the field of cloud;
  • Participation in the selection and drafting of contracts as well as independent management of external suppliers/partners within the framework of IT sourcing management;
  • Participation in the investment and cost planning of the team;
  • Ensuring compliance with internally defined KPIs;
  • Carry out and ensure global 3rd-level support;
  • Responsible for the continuous improvement of the services provided in the cloud area;
  • Ensuring smooth operation in the area of cloud infrastructure (e.g. lifecycle, compliance with standards, process optimizations).

Our requirements

  • Bachelor's degree with relevant professional experience or training in the field of IT with many years of relevant professional experience;
  • 5 years professional experience;
  • Very good expertise in the field of cloud, such as MS Azure, AWS on a multi-site, global scale;
  • Knowledge of ITIL 4;
  • Good experience in agile project management;
  • Good to very good written and spoken English skills;
  • Experience working in global and multicultural teams;
  • Expert level certification such as AZ-305;
  • Ability to work in a team and communicate;
  • Result-oriented action;
  • Customer orientation.

We offer

  • Stable employment in an international company;
  • Working in an international IT team
  • 2-3 days remote work;
  • Flexible working hours (start between 7a.m. -9 a.m);
  • A package of benefits (Medicover Sport, Medicover private medical care, a wide range of trainings, co-financing of meals, holiday subsidies and many more).
  • Administratorem danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. (Gliwice, 44-109, ul. Jana Gutenberga 2), jako pracodawca. Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych: e-mail inspektor.ochrony.danych@hirschvogel.com.
    Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w art. 22[1] Kodeksu będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie art. 6 ust. 1 lit a RODO i art. 9 ust. 2 lit. a, tj. zgody, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Państwa dane osobowe będą przetwarzanie także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcami danych osobowych mogą być nasi dostawcy usług IT i systemów informatycznych.
    Pani/Pana dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji dane te będą wykorzystywane przez okres do 6 miesięcy.
    Ma Pani/Pan prawo do dostępu do swoich danych, ich sprostowania, ograniczenia ich przetwarzania, usunięcia danych, przeniesienia danych.
    Przysługuje Pani/Panu także prawo do wniesienia skargi do Prezes UODO (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
    Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 [1] Kodeksu pracy jest niezbędne aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym, zaś podanie innych danych jest dobrowolne.
  • Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. 44-109 Gliwice Jana Gutenberga 2, NIP: 6312458870 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie odwołana.

  • Informacja o procedurze zgłoszeń wewnętrznych


    1. Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. w Gliwicach wdrożyła procedurę zgłoszeń wewnętrznych.


    2. Procedura zgłaszania naruszeń oraz ochrony osób dokonujących zgłoszeń ma na celu umożliwienie dokonywanie zgłoszeń naruszeń prawa w kontekście związanym z pracą oraz zapewnienie sygnalistom właściwej i skutecznej ochrony przeciw działaniom odwetowym jakie mogłyby zostać podjęte w związku z dokonanym zgłoszeniem.


    3. Procedura obejmuje również zgłoszenia dokonywane anonimowo. Zgłoszenia dokonywane anonimowo są rozpoznawane w taki sam sposób jak pozostałe zgłoszenia.


    4. Przedmiotem zgłoszenia mogą być naruszenia prawa dotyczące:


    a.korupcji;


    b.przeciwdziałania praniu pieniędzy oraz finansowaniu terroryzmu;


    c.bezpieczeństwa produktów i ich zgodności z wymogami;


    d.bezpieczeństwa transportu;


    e.ochrony środowiska;


    f.ochrony prywatności i danych osobowych;


    g.bezpieczeństwa sieci i systemów teleinformatycznych;


    h.interesów finansowych Skarbu Państwa Rzeczypospolitej Polskiej, jednostki samorządu terytorialnego oraz Unii Europejskiej;


    i.rynku wewnętrznego Unii Europejskiej, w tym publicznoprawnych zasad konkurencji i pomocy państwa oraz opodatkowania osób prawnych;


    5. Zgłoszenia wewnętrzne mogą być dokonywane poprzez poufne kanały zgłoszeń, w szczególności: w formie listownej na adres Pracodawcy z dopiskiem na kopercie „Naruszenie”, „Naruszenie prawa”, „Sygnalista” lub innym równoważnym, za pomocą poczty elektronicznej na adres: hcp.whistleblower@hirschvogel.com lub ustnie do Rzecznika ds. Etyki.


    6. Zgłoszenie naruszenia prawa powinno zawierać w szczególności:


    a.wskazanie danych osobowych sygnalisty (z wyjątkiem zgłoszeń anonimowych), w szczególności adresu do kontaktu;


    b.podanie okoliczności naruszenia, w szczególności daty, miejsca, osób biorących udział lub mogących posiadać informacje na temat naruszenia,


    c.w miarę możliwości wskazanie dowodów.


    7. Zgłoszenia są rejestrowane przez Rzecznika ds. Etyki, który w terminie 7 dni wysyła potwierdzenie przyjęcia zgłoszenia.


    8. Rzecznik ds. Etyki dokonuje weryfikacji zgłoszenia, a następnie przekazuje zgłoszenie Zakładowej Komisji Etycznej, który decyduje o działaniach następczych.


    9. Sygnalista może dokonać zgłoszenia zewnętrznego bez uprzedniego dokonania zgłoszenia wewnętrznego.


    10. Zgłoszenie zewnętrzne jest przyjmowane przez Rzecznika Praw Obywatelskich albo organ publiczny.


    11. Administratorem danych osobowych przetwarzanych w związku ze zgłoszeniem naruszenia prawa jest Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. w Gliwicach..

Dodana
Wygasa (za 25 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Pozostałe oferty pracodawcy

Operator maszyn (kucie)

Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o.

  • Gliwice
Dodana

Podobne oferty pracy

Praca w sąsiednich miejscowościach