Opiekun w żłobku

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Zawody: Opiekunka w żłobku / klubie dziecięcym

Inne wymagania: 1. podstawowe/niezbędne:
a) osoba posiadająca kwalifikacje: pielęgniarki, położnej, opiekunki dziecięcej, nauczyciela wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga opiekuńczo-wychowawczego, pedagoga społeczno-wychowawczego, pedagoga wczesnej edukacji, terapeuty pedagogicznego lub która ukończyła studia lub studia podyplomowe na kierunku lub specjalności: wczesne wspomaganie rozwoju, wspomaganie rozwoju dzieci w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej w żłobkach i przedszkolach, edukacja prorozwojowa, pedagogika małego dziecka, psychologia dziecięca, psychologia wspierania rozwoju i kształcenia lub psychologia wychowawcza,
lub
b) odbyła nie wcześniej niż 2 lata przed podjęciem zatrudnienia jako opiekun szkolenie z udzielania dziecku pierwszej pomocy oraz posiada co najmniej wykształcenie: wyższe na dowolnym kierunku, którego program obejmuje zagadnienia związane z opieką nad małym dzieckiem lub jego rozwojem, i odbyła 80-godzinne szkolenie w celu uaktualnienia i uzupełnienia wiedzy oraz umiejętności lub średnie lub średnie branżowe oraz: co najmniej roczne doświadczenie w pracy z dziećmi w wieku do lat 3 lub przed zatrudnieniem jako opiekun w żłobku lub w klubie dziecięcym odbyła 280-godzinne szkolenie, z czego co najmniej 80 godzin w formie zajęć praktycznych, polegających na sprawowaniu opieki nad dzieckiem pod kierunkiem opiekuna.
c) posiada aktualne zaświadczenie o niekaralności.
d) posiada pełną zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
e) wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku gdy taki obowiązek został nałożony
na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd
f) posiada książeczkę do celów sanitarno-epidemiologicznych.
g) posiada umiejętność budowania ciepłych i serdecznych relacji z dziećmi.

h) nie posiada przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na w/w stanowisku.

2. dodatkowe:
1) znajomość podstaw pielęgnacji małego dziecka,
2) doświadczenie w pracy z dziećmi w wieku do lat 3,
3) zdolności manualne, muzyczne, plastyczne,
4) wysoka kultura osobista,
5) umiejętność pracy w zespole,
6) kreatywność.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 4 700 PLN

Opis wynagrodzenia: + dodatek motywacyjny w kwocie 1000 zł brutto + dodatek stażowy wynikający z ustawy o pracownikach samorządowych

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną