• Kielce, świętokrzyskie

Specjalista ds. BHP i ochrony środowiska

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: Opis stanowiska:
    Pracownik ds. BHP i PPOŻ. będzie odpowiedzialny za zapewnienie przestrzegania przepisów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, a także za zarządzanie procedurami przeciwpożarowymi w naszej firmie. Osoba na tym stanowisku będzie również współpracować z innymi działami w celu utrzymania wysokich standardów bezpieczeństwa w organizacji.
    Do zakresu obowiązków będzie należeć:
    Monitorowanie przestrzegania przepisów BHP oraz PPOŻ. w firmie.
    Prowadzenie szkoleń wstępnych, organizacja i nadzór nad szkoleniami okresowymi BHP,
    Przeprowadzanie analiz wypadków przy pracy oraz ocena ryzyka zawodowego.
    Współpraca z pracownikami w celu zapewnienia bezpieczeństwa w miejscu pracy.
    Organizowanie i przeprowadzanie szkoleń oraz próbnych ewakuacji.
    Opracowywanie, aktualizacja i archiwizowanie dokumentacji związanej z BHP i PPOŻ.
    Nadzór nad stosowaniem środków ochrony indywidualnej i zbiorowej.
    Udział w tworzeniu raportów i analiz dotyczących stanu bezpieczeństwa w firmie.
    Doradztwo w zakresie poprawy warunków pracy i wprowadzania nowych rozwiązań w zakresie BHP.
    Współpraca z odpowiednimi instytucjami zewnętrznymi, takimi jak służby pożarnicze czy inspekcja pracy.
    Nadzór nad przeprowadzaniem regularnych przeglądów technicznych urządzeń oraz instalacji przeciwpożarowych.

    Wykształcenie średnie lub wyższe w zakresie BHP.
    Uprawnienia inspektora ochrony przeciwpożarowej (PPOŻ).
    Praktyczna znajomość przepisów BHP oraz PPOŻ, a także co najmniej 3-letnie doświadczenie w pracy w obszarze bezpieczeństwa pracy.
    Umiejętność analitycznego myślenia oraz oceny ryzyka.
    Dbałość o szczegóły oraz umiejętność pracy pod presją czasu.
    Umiejętność pracy w zespole oraz komunikatywność.
    Zaangażowanie w poprawę standardów bezpieczeństwa i higieny pracy.
    Prawo jazdy kat. B.

    Umowę o pracę na pełen etat.
    Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się, renomowanej firmie.
    Fundusz socjalny (w tym dofinansowanie do wypoczynku, bony świąteczne, itp.).
    Możliwość szkoleń oraz rozwoju zawodowego.
    Przyjazną atmosferę pracy.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 4 666 PLN
  • Opis wynagrodzenia: do uzgodnienia
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 6 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy