Inspektor / specjalista ds. kadr i wynagrodzeń

  • Sucha Beskidzka, małopolskie pow. suski

Specjalista ds. HR

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: Wymagane wykształcenie wyższe kierunkowe m.in.: zarządzanie zasobami ludzkimi, kadry, finanse, ekonomiczne lub prawne.
    Doświadczenie zawodowe: minimum 2-letnie na podobnym stanowisku - mile widziane w podmiotach leczniczych.
    Umiejętności: dobra znajomość programów kadrowo-płacowych, PŁATNIK oraz MS WORD, MS EXCEL
    Data rozpoczęcia pracy: 01.04.2025r. lub 01.05.2025r.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 500 do 6 600 PLN
  • Opis wynagrodzenia: (w tym: premia regulaminowa oraz dodatek stażowy)
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 7 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy