Inspektor ds. obsługi kancelaryjno-administracyjnej

praca biurowa, praca na 20 piętrze/parterze, praca w siedzibie, praca związana z obsługą klienta, zagrożenie korupcją, praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin, brak oznaczeń dla osób niewidomych, pomieszczenie higieniczno-sanitarne przystosowane dla osób z niepełnosprawnościami, budynek posiada podjazd dla osób z niepełnosprawnościami, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchym.

• Obsługuje sekretariat, w tym: odbiera telefony, obsługuje spotkania Dyrektora Wydziału, rezerwuje sale konferencyjne, przygotowuje i rozlicza delegacje służbowe, zgłasza zapotrzebowanie na materiały biurowe
• Przyjmuje i rejestruje korespondencje w systemie EZD oraz w Elektronicznym Krajowym Systemie Monitoringu Orzekania o Niepełnosprawności
• Udziela informacji i niezbędnych wyjaśnień klientom urzędu w zakresie zadań realizowanych przez Wydział oraz Wojewódzki Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności w Warszawie
• Przygotowuje projekty pism oraz zaświadczeń w związku z prowadzonymi postępowaniami przez Wojewódzki Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności w Warszawie

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Znajomość ustaw: o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz przepisów wykonawczych, Kodeks postępowania administracyjnego
• Znajomość ustaw: o służbie cywilnej, o wojewodzie i administracji rządowej w województwie
• Znajomość zarządzenia w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej
• Umiejętność: obsługi komputera (pakiet MS Office), analitycznego myślenia, skutecznej komunikacji
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• doświadczenia zawodowego

• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Korzystną ofertę dodatkowej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne
• Dodatek stażowy
• Stabilną i ciekawą pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Wsparcie na etapie wdrażania do pracy