Główny specjalista ds. ochrony przeciwpożarowej i bezpieczeństwa fizycznego Ministerstwa

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:

• zagrożenie korupcją

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)
• praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem

• Prowadzi sprawy z zakresu ochrony przeciwpożarowej na terenie nieruchomości pozostającej w trwałym zarządzie Ministerstwa
• Realizuje zadania z zakresu funkcjonowania systemów bezpieczeństwa fizycznego w ramach zabezpieczenia technicznego nieruchomości pozostającej w trwałym zarządzie Ministerstwa
• Bierze udział w planowaniu inwestycji i remontów w obszarze zabezpieczenia technicznego nieruchomości pozostającej w trwałym zarządzie Ministerstwa
• Realizuje zadania związane z kompleksową obsługą Systemu Automatycznej Identyfikacji Kluczy (SAIK)
• Bierze udział w merytorycznym przygotowywaniu postępowań o udzielenie zamówienia publicznego z zakresu zadań Wydziału
• Bierze udział w realizacji zadań z zakresu ochrony fizycznej budynku Ministerstwa
• Bierze udział w sporządzaniu projektu planu rzeczowo-finansowego dostaw i usług realizowanych przez Wydział na kolejny rok budżetowy

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Doświadczenie zawodowe: 1,5 roku w obszarze bezpieczeństwa fizycznego lub ochrony przeciwpożarowej albo powyżej 4 lat w jednostkach sektora finansów publicznych
• Szkolenie dla inspektorów ochrony ppoż
• Znajomość ustaw: o ochronie pożarowej, o ochronie osób i mienia, o finansach publicznych, Prawo zamówień publicznych
• Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, myślenie analityczne, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego

• benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka), gratyfikację finansową za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia), nagrody jubileuszowe
• ruchomy czas pracy
• pakiet świadczeń socjalnych, w tym m. in. dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• świadczenia dodatkowe: karty sportowe, zniżki na bilety do wybranych warszawskich teatrów, ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach
• możliwość rozwoju zawodowego (m. in. szkolenia, dofinansowanie do nauki języka obcego i studiów podyplomowych)
• przyjazne miejsce pracy: pomieszczenie i stojaki na rowery na terenie urzędu oraz prysznice, bufet w siedzibie urzędu