Starszy specjalista/starsza specjalistka ds. legislacji i opiniowania

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca administracyjno-biurowa;
• obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie.

• Opracowuje, także w języku angielskim, projekty opinii i stanowisk do projektów aktów prawnych i stanowisk Rządu wobec poselskich i senackich projektów ustaw oraz innych dokumentów sporządzanych na posiedzenia Stałego Komitetu Rady Ministrów, Rady Ministrów, Komitetu do Spraw Europejskich lub sporządzanych przez instytucje międzynarodowe, w zakresie dokonywania oceny zgodności tych projektów i dokumentów z obowiązującym systemem finansów publicznych, w tym pod kątem oceny wynikających z nich skutków finansowych dla budżetu państwa i sektora finansów publicznych
• Opracowuje, także w języku angielskim, projekty odpowiedzi na pisma i wystąpienia organów władzy publicznej, w tym organów administracji rządowej, organów kontroli i ochrony prawa, komórek organizacyjnych tych podmiotów, a także instytucji międzynarodowych
• Uczestniczy w opracowywaniu i uzgadnianiu projektów aktów prawnych oraz dokonuje, w związku z tym analiz w zakresie uwarunkowań i regulacji wynikających z dokumentów sporządzanych przez instytucje międzynarodowe
• Współpracuje z ekspertami krajowymi i zagranicznymi w zakresie dotyczącym zagadnień związanych z funkcjonowaniem systemu budżetowego

• wykształcenie: wyższe magisterskie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze związanym z interpretacją przepisów prawa lub w obszarze finansów publicznych
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym płynne posługiwanie się językiem, również przy tworzeniu wypowiedzi pisemnych, w zakresie realizowanych zadań
• Znajomość ustawy o finansach publicznych
• Znajomość zasad gospodarki finansowej państwowych jednostek budżetowych
• Umiejętność analizowania i interpretacji przepisów prawa
• Umiejętność skutecznej komunikacji
• Umiejętność precyzyjnego formułowania ustnych i pisemnych wypowiedzi
• Umiejętność współpracy w zespole
• Niepełnienie służby zawodowej ani niepracowanie w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 1632, z późn. zm.), ani niebycie ich współpracownikiem – dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego
• Wykształcenie; wyższe magisterskie na kierunku prawo lub ekonomia lub lingwistyka stosowana
• Znajomość średniozaawansowana arkusza kalkulacyjnego MS Excel

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę
• Elastyczny czas pracy
• Możliwość świadczenia pracy w modelu hybrydowym (połączenie pracy zdalnej z pracą stacjonarną w budynku Ministerstwa Finansów)
• Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie (tzw. 13tka), nagrody uznaniowe za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat - od 5% do 20% wynagrodzenia, zgodnie z udokumentowanym stażem pracy), nagrody jubileuszowe
• Możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych
• Możliwość rozwoju poprzez pracę w zespole profesjonalistów i ekspertów z różnych dziedzin oraz udział w strategicznych projektach
• Możliwość godzenia pracy zawodowej z pracą naukową
• Kursy, szkolenia, dofinansowanie do wybranych form edukacji własnej
• Możliwość zakupu: grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie, pakietów opieki medycznej, uprawnień do zniżek PKP
• Pakiet socjalny: dofinansowanie do sportu i kultury, wypoczynku, karty fitness
• Przyjazne środowisko pracy: kiosk i bufet pracowniczy, pokój dla rodzica z dzieckiem, biblioteka, poczta, bankomat, klimatyzowane pomieszczenia
• Doskonałą lokalizację urzędu w historycznym budynku w centrum Warszawy – szybki i łatwy dojazd
• Dostosowanie urzędu do zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, możliwość dopasowania stanowiska pracy do potrzeb indywidualnej niepełnosprawności