Referent/referentka w Referacie Obsługi Bezpośredniej i Wsparcia w Urzędzie Skarbowym w Krapkowicach

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca umysłowa o charakterze administracyjno-biurowym,
• zagrożenie korupcją,
• permanentna obsługa klientów zewnętrznych.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• praca przy komputerze powyżej 4 godzin,
• stanowisko wyposażone w komputer stacjonarny i inne urządzenia biurowe,
• oświetlenie sztuczne i naturalne,
• budynek dwupiętrowy z podjazdem dla osób niepełnosprawnych,
• bariery architektoniczne dla osób niepełnosprawnych - brak wind i ułatwień do pokonywania schodów, toaleta przystosowana dla osób niepełnosprawnych na parterze,
• brak oznaczeń dla niewidomych, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym i głuchoniemym.

Szczegółowe informacje dotyczące miejsca wykonywania pracy dostępne jest na stronie internetowej:

Informacja dla osób niepełnosprawnych ruchowo - Dostępność - Urząd Skarbowy w Krapkowicach (kas.gov.pl)

• prowadzi Sekretariat Naczelnika Urzędu Skarbowego oraz jego Zastępcy w celu wsparcia bieżącej pracy Naczelnika oraz Zastępcy Naczelnika Urzędu analizuje ryzyko zewnętrzne oraz typuje podmioty do kontroli w celu zwiększenia efektywności podejmowania kontroli podatkowych
• wykonuje zadania związane z organizacją obiegu informacji i dokumentacji w urzędzie, prowadzi obsługę kancelaryjną urzędu w celu ewidencjonowania korespondencji oraz zapewnienia właściwego obiegu dokumentów,
• prowadzi działalność analityczną, prognostyczną z zakresu funkcjonowania urzędu oraz prowadzi sprawy powierzone przez Dyrektora Izby Administracji Skarbowej w celu zapewnia prawidłowej obsługi Naczelnika Urzędu oraz usprawnienia procesów związanych z zarządzaniem,
• prowadzi sprawozdawczość oraz gromadzi informacje zarządcze z zakresu funkcjonowania urzędu w celu zapewnienia prawidłowej i terminowej realizacji zadań,
• prowadzi sprawy związane z udzielaniem upoważnień do podejmowania czynności w imieniu Naczelnika Urzędu Skarbowego oraz sprawy dotyczące wewnętrznych procedur postępowania i innych dokumentów o charakterze organizacyjnym w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania Urzędu,
• koordynuje udzielanie informacji publicznej w celu rzetelnego i terminowego jej sporządzenia.

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Znajomość przepisów ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej oraz ustawy o służbie cywilnej
• Umiejętność obsługi pakietu Microsoft Office lub Open Office
• Oświadczenia kandydata urodzonego przed 1 sierpnia 1972 r. dotyczącego pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami, którego wzór stanowi załącznik nr 13 do Instrukcji w sprawie określenia zasad i trybu naboru kandydatów do pracy w służbie cywilnej oraz postępowania kwalifikacyjnego do służby celno-skarbowej zamieszczonej na stronie w zakładce „Ogłoszenia” → Nabór → Wewnętrzne procedury naboru.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe ekonomiczne, prawnicze, administracyjne lub inne uzupełnione studiami podyplomowymi z tego zakresu
• doświadczenia zawodowego
• Poświadczenie bezpieczeństwa
• Komunikatywność
• Umiejętność współpracy
• Rzetelność, dokładność
• Dobra organizacja pracy
• Odpowiedzialność
• Terminowość

• ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy między godz. 6:00-8:00),
• dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia),
• zatrudnienie na umowę o pracę,
• „trzynaste" wynagrodzenie,
• nagrody jubileuszowe,
• pakiet socjalny (dofinansowanie do wypoczynku pracownika i jego dzieci),
• możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy komputerze,
• możliwość wykupienia ubezpieczenia grupowego