Specjalista/specjalistka pracy z rodziną w dziale rodzinnej pieczy zastępczej (nr 1587)

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: 1) wykształcenie wyższe na kierunku: pedagogika, psychologia lub nauki o rodzinie, 2) co najmniej 3-letni ogólny staż pracy, 3) obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia, 4) bardzo dobra znajomość obsługi komputera w szczególności pakietu MS Word, Excel, internet 5) dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole, rzetelność, sumienność, zdolności analityczne, odporność na stres, samodzielność przy podejmowaniu decyzji, kreatywność, komunikatywność, 6) biegła znajomość przepisów ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie prieczy zastępczej oraz ustawy z dnia 7 października 2022 r. o zmianie ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, 7) dobra znajomość przepisów Kodeksu Rodzinnego i Opiekuńczego z dnia 25 lutego 1964 r., 8) mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym, 9) mile widziane doświadczenie w pracy z dziećmi wymagającymi szczególnego wsparcia z rodziną. Oferta przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 700 PLN

Opis wynagrodzenia: - wynagrodzenie zasadnicze 5.700 zł/ brutto, - dodatek za wieloletnią pracę zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25.10.2021r w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, - dodatek motywacyjny w wysokości 1.000 zł/brutto na podstawie Uchwały nr 62 Rady Ministrów z dnia 19 czerwca 2024 r. w sprawie ustanowienia rządowego programu Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników jednostek organizacyjnych pomocy społecznej w postaci dodatku motywacyjnego na lata 2024-2027

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną