Opiekun/opiekunka

Gminny Żłobek w Raczkach
wygasa za 4 dni (do )
  • Raczki, podlaskie pow. suwalski

Umowa o pracę

Pełny etat

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie zawodowe
  • Języki: angielski, w mowie - A1 - początkujący, w piśmie - A1 - początkujący
  • Uprawnienia: Przygotowanie pedagogiczne,Położna – prawo wykonywania zawodu,Opiekun w żłobku lub klubie dziecięcym,Pielęgniarka – prawo wykonywania zawodu, doświadczenie w pracy w zespole, Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne, komunikatywność, wysoka kultura osobista
  • Inne wymagania: [Umiejętność 2] : znajomość potrzeb rozwojowych dzieci do lat 3 oraz zasad bezpiecznej opieki
    [Umiejętność 1] : umiejętność pracy z dziećmi do lat 3
    [Inne] : Szczegółowe informacje dotyczące naboru oraz wymaganych dokumentów są dostępne w Biuletynie Informacji Publicznej Gminnego Żłobka w Raczkach oraz na stronie Urzędu Gminy Raczki. W razie pytań prosimy o kontakt telefoniczny: 87 737 70 11
    niezbędne:
    1. Spełnienie wymagań kwalifikacyjnych określonych w art. 16 ustawy o opiece nad dziećmi
    w wieku do lat 3, tj.:
    1) posiadanie kwalifikacji: pielęgniarki, położnej, opiekunki dziecięcej, nauczyciela
    wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga
    opiekuńczo-wychowawczego, pedagoga społeczno-wychowawczego, pedagoga
    wczesnej edukacji, terapeuty pedagogicznego, lub
    2) ukończenie studiów lub studiów podyplomowych na kierunku lub specjalności: wczesne
    wspomaganie rozwoju, wspomaganie rozwoju dzieci w ramach pomocy psychologicznopedagogicznej
    w żłobkach i przedszkolach, edukacja prorozwojowa, pedagogika
    małego dziecka, psychologia dziecięca, psychologia wspierania rozwoju i kształcenia
    lub psychologia wychowawcza, lub
    3) odbycie nie wcześniej niż 2 lata przed podjęciem zatrudnienia jako opiekun szkolenia z
    udzielania dziecku pierwszej pomocy oraz posiadanie co najmniej wykształcenia:
    a) wyższego na dowolnym kierunku, którego program obejmuje zagadnienia związane
    z opieką nad małym dzieckiem lub jego rozwojem, i odbyła 80-godzinne szkolenie w
    celu uaktualnienia i uzupełnienia wiedzy oraz umiejętności, lub
    b) średniego lub średniego branżowego oraz:
    - co najmniej rocznego doświadczenia w pracy z dziećmi w wieku do lat 3, lub
    - przed zatrudnieniem jako opiekun w żłobku lub w klubie dziecięcym odbycie 280-
    godzinne szkolenie, z czego co najmniej 80 godzin w formie zajęć praktycznych,
    polegających na sprawowaniu opieki nad dzieckiem pod kierunkiem opiekuna, o
    którym mowa w ust. 1.
    2. obywatelstwo polskie,
    3. nieposzlakowana opinia,
    4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
    5. rękojmia należytego sprawowania opieki nad dziećmi,
    6. brak pozbawienia, zawieszenia ani ograniczenia władzy rodzicielskiej obecnie oraz w
    przeszłości,
    7. brak zaległości w regulowaniu zobowiązań alimentacyjnych wynikających z wyroku sądu
    lub ugody, jeżeli obowiązek został nałożony,
    8. brak skazania prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia
    publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    9. posiadanie aktualnego orzeczenia do celów sanitarno-epidemiologicznych albo bycie
    gotowym do jego uzyskania przed rozpoczęciem pracy,
    10. stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na wskazanym stanowisku,
    11. umiejętność pracy z dziećmi w wieku do lat 3,
    12. niefigurowanie w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym
    z dostępem ograniczonym.
    II. dodatkowe:
    1. doświadczenie w pracy z dziećmi,
    2. znajomość potrzeb rozwojowych dzieci do lat 3 oraz zasad bezpiecznej opieki,
    3. komunikatywność, cierpliwość i odpowiedzialność,
    4. umiejętność pracy w zespole,
    5. kreatywność i zaangażowanie,
    6. wysoka kultura osobista,
    7. mile widziane dodatkowe kursy i szkolenia związane z opieką, wychowaniem i rozwojem
    małego dziecka.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 060 PLN
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 4 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy