Filtry
umowa o pracę

Praca Kłodawa (Wielkopolskie)

Wyróżnione oferty pracy

Elektryk / Instalator

"Elektro-Klima" Robert Stasiak

  • 5 000-7 000 zł netto / mc
  • Kalisz
Dodana
Dodana

Cukiernik we Francji

EUROPAJOB sp. z o.o.

  • Francja
Dodana

Dyrektor ds. jakości i technologii (FMCG)

SalesHR

  • 18 000-20 000 zł brutto / mc
  • Warszawa
Dodana

Praca alert - powiadomienia

Praca Kłodawa

Oferty pracy Zawęź wyniki Znaleźliśmy 98 ofert pracy

Praca Kłodawa najczęściej zadawane pytania

Którzy z pracodawców zamieszczają najwięcej ofert pracy w Kłodawie?

W Kłodawie funkcjonuje wiele podmiotów, firm i instytucji, które aktywnie poszukują pracowników. Pośród tych, które zamieszczają najwięcej ofert pracy można wymienić:  P.P.H.U. KOTŁOSTAL I ZAKŁAD PRODUKCJI KOTŁÓW C.O. S.C., DREW-DOM Andrzej Antecki, Przedsiębiorstwo Budowlane Krol Sp. z o.o. Sp. k., PeoplePro, Dino Polska S.A..

Ile wynosi średnie wynagrodzenie w Kłodawie?

Wysokość pensji na tym samym stanowisku może być różna w zależności od regionu/lokalizacji, dlatego zawsze warto dowiedzieć się czegoś więcej o lokalnym rynku pracy. Średnie wynagrodzenie w Kłodawie wynosi 3 820 zł brutto.

W jakich zawodach można najłatwiej znaleźć pracę w Kłodawie?

Z naszych danych wynika, że w ciągu ostatnich sześciu miesięcy w Kłodawie najczęściej poszukiwano pracowników w następujących zawodach: pracownik fizyczny, pracownik biurowy, sprzedawca, budowlaniec, kierowca.

Praca w Kłodawie

Praca Kłodawa - aktualne oferty pracy w Kłodawie

Kłodawa to małe miasteczko w województwie wielkopolskim, zajmuje 4,3 km2 i posiada około 6,5 tys. mieszkańców. W Polsce jest znane głównie z funkcjonującej tutaj kopalni soli, która jest największa w Polsce. Wydawać by się mogło, że czynna kopalnia soli pretenduje miasto do bycia miejscowością przemysłową, jednak jest to błędne założenie. Największy udział ma tutaj rolnictwo, dając zatrudnienie ponad 43% mieszkańcom Kłodawy. Przemysł i budownictwo plasuje się na drugim miejscu – pracuje tutaj 27,9% aktywnych zawodowo osób, a 9,4% w sektorze usługowym i 1,7% w finansowym. W Kłodawie na każdy tysiąc mieszkańców pracuje 227 osób, a jako ciekawostkę można podać, że 34,0% osób pracujących stanowią kobiety, a 66,0% mężczyźni – to spora dysproporcja.

W Kłodawie w 2017 roku stopa bezrobocia rejestrowanego wynosiła 5,7%, stanowiąc wynik porównywalny do tego uzyskiwanego w całej Polsce, jednakże znacząco wyższy od stopy bezrobocia w samym województwie. Osoby poszukujące pracy w Kłodawie mogą liczyć na dwie propozycje – jako konsultant ds. obsługi klienta w znanym salonie telefonii komórkowej lub na stanowisku magazyniera. To niewiele, jednak istnieje duże prawdopodobieństwo, że kłodawscy pracodawcy po prostu wybierają inne kanały informowania o trwających rekrutacjach niż portale ogłoszeniowe. Kopalnia Soli Kłodawa preferuje publikowanie ogłoszeń bezpośrednio na stronie kopalni, istnieje wysokie prawdopodobieństwo, że inni lokalni przedsiębiorcy również wybierają tę drogę. Kłodawski rynek pracy trudno określić jako nieprzystępny, ponieważ każdego dnia do pracy dojeżdża tutaj ponad 300 mieszkańców okolicznych gmin. Oczywiście część osób z Kłodawy, a dokładnie 250, wyjeżdża z miasta w celach zarobkowych. Sporo ofert pracy można znaleźć w oddalonym o około 30 kilometrów Kole, są dedykowane zwłaszcza kierowcom, sprzedawcom oraz handlowcom. Osoby, które nie znajdują interesujących propozycji dla siebie, lub też nie posiadają wymaganych kwalifikacji, powinny skierować swoje kroki do Powiatowego Urzędu Pracy w Kole.

 

Aktualne i darmowe ogłoszenia o pracę w Kłodawie

Powiatowy Urząd Pracy w Kole zajmuje się pośrednictwem pracy w powiecie kolskim, na jego wsparcie mogą liczyć także mieszkańcy Kłodawy. Warto wiedzieć, że wiele firm, zwłaszcza zakładów i spółek państwowych decyduje się na zatrudnienie pracowników jedynie poprzez pośrednictwo urzędu. Dokonanie rejestracji w PUP-ie znacząco zwiększa nasze szanse na rynku pracy. Obecnie w powiecie kolskim są wolne 42 etaty, w tym m.in. dla pracowników socjalnych, kasjerów-sprzedawców, doradców klienta, pracowników gospodarczych, murarzy, dekarzy oraz nauczycieli wychowania do życia w rodzinie, nauczycieli chemii, biologii i historii. Wiele osób, zwłaszcza w wieku przedemerytalnym nie posiada kwalifikacji, na które byłby popyt na rynku pracy. Ten charakteryzuje się dużą zmiennością i wymaga od pracownika dużej elastyczności oraz dostosowania swoich umiejętności. Wsparcia w tym zakresie udziela urząd pracy poprzez m.in. organizowanie kursów i szkoleń zawodowych. Dodatkowo corocznie generowane są raporty, które prognozują jak będzie kształtowało się zapotrzebowanie na rynku pracy na poszczególne zawody i umiejętności.

Przewiduje się, że w 2019 roku wśród zawodów  najbardziej deficytowych znajdą się masarze i przetwórcy ryb, mechanicy pojazdów samochodowych, murarze i tynkarze, operatorzy obrabiarek skrawających, pielęgniarki i położne, robotnicy budowlani oraz spawacze. Bardzo duży deficyt wiąże się nie tylko z dużą liczbą ofert pracy, ale także z brakiem pracowników a rynku. Natomiast poród zawodów, dla których po prostu pojawi się dużo propozycji są betoniarze i zbrojarze, biolodzy, biotechnolodzy, biochemicy, blacharze i lakiernicy samochodowi, brukarze, cieśle i stolarze budowlani, cukiernicy, dekarze i blacharze budowlani nauczyciele języków obcych i lektorzy, nauczyciele nauczania początkowego, nauczyciele przedszkoli, operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych, operatorzy maszyn do produkcji wyrobów chemicznych, operatorzy maszyn rolniczych i ogrodniczych, operatorzy urządzeń dźwigowo-transportowych, piekarze, plastycy, pomoce kuchenne, pracownicy poligraficzni, prawnicy, psycholodzy i psychoterapeuci, ratownicy medyczni, robotnicy obróbki drewna i stolarze, samodzielni księgowi, specjaliści elektroniki, automatyki i robotyki, spedytorzy i logistycy, ślusarze, tapicerzy.

 

Urząd Pracy w Kłodawie - oferty pracy

Bezrobocie jest skomplikowanym zjawiskiem społecznym, które dotyczy nie tylko osoby pozostającej bez zatrudnienia. Jest to problem zarówno najbliższego otoczenia takiej osoby, jak i każdego obywatela Polski. Wzrost bezrobocia powoduje pogłębianie się różnic społecznych, ale także prowadzi do wzrostu wydatków przeznaczanych na opiekę społeczną. Powiatowe Urzędy Pracy dostrzegając skalę tego zjawiska, oferują kompleksowe wsparcie osobom bezrobotnym. Klienci PUP-u mają możliwość skorzystania z różnych programów aktywizacji zawodowej finansowanych m.in. z Funduszy Europejskich. W ramach takich programów można wziąć udział w kursach zawodowych podnoszących kwalifikacje, spotkać się z doradcą zawodowym, czy też otrzymać dofinansowanie do założenia własnej działalności gospodarczej. Zakres oferowanego wsparcia jest dostosowany do indywidualnych potrzeb konkretnej osoby i jest ukierunkowany na ułatwienie jej znalezienia stabilnego zatrudnienia.

Powiatowy Urząd Pracy Koło
Ul. Henryka Sienkiewicza 27, 62-600 Koło
Telefon: 63 272 26 25
Godziny otwarcia:
Poniedziałek – piątek: 07:00–15:00