Praca jako kierownik apteki
Praca w zawodzie farmaceuty nie musi ograniczać się wyłącznie do obsługiwania pacjentów w aptece, czy przygotowywania leków na zamówienie. Zdobywając odpowiednie doświadczenie oraz spełniając inne niezbędne warunki, możemy objąć stanowisko kierownika apteki. Co to oznacza w praktyce?
Wymagania wobec kierownika apteki
Według najświeższych nowelizacji przepisów (16 kwietnia 2021) objęcie stanowiska kierownika apteki będzie wymagało spełnienia poniższych warunków:
- posiadanie tytułu specjalisty w dziedzinie farmacji aptecznej, klinicznej lub farmakologii i co najmniej dwuletni staż pracy w aptece ogólnodostępnej w pełnym wymiarze czasu pracy, lub co najmniej pięcioletni staż pracy w aptece ogólnodostępnej w pełnym wymiarze czasu pracy;
- wypełnianie obowiązku ustawicznego rozwoju zawodowego (zaliczenie okresów edukacyjnych);
- wypełnianie obowiązków członka samorządu zawodu farmaceuty;
- rękojmia należytego prowadzenia apteki.
Kierownikiem apteki szpitalnej lub zakładowej może być natomiast farmaceuta – specjalista w dziedzinie farmacji szpitalnej, farmacji klinicznej lub farmacji aptecznej, który posiada co najmniej dwuletnie doświadczenie w wykonywaniu zawodu w aptece szpitalnej lub zakładowej.
Jak widać, wymagania są bardzo konkretne, a wraz z nimi pojawiają się konkretne uprawnienia oraz obowiązki, które omówimy w kolejnym akapicie.
Uprawnienia i obowiązki kierownika apteki
Najnowsza regulacja zapewnia kierownikom aptek samodzielność w podejmowaniu określonych decyzji, takich jak: obsada personelu, sprawowania opieki farmaceutycznej nad pacjentami, obrotu produktami leczniczymi oraz reprezentowania apteki wobec Narodowego Funduszu Zdrowia.
Pośród obowiązków kierownika apteki możemy wyróżnić:
- przyjmowanie, wydawanie, przechowywanie, oznakowanie i nabywanie produktów leczniczych pochodzących wyłącznie od podmiotów posiadających odpowiednie zezwolenia oraz przeprowadzanie, nie rzadziej niż raz do roku, wewnętrznych kontroli w aptece;
- sporządzanie zgodnie ze sztuką leków recepturowych i aptecznych oraz udzielanie o nich informacji;
- wstrzymywanie lub wycofywanie ze sprzedaży wskazanych produktów leczniczych po uzyskaniu decyzji właściwego organu;
- prowadzenie ewidencji przychodu i rozchodu środków odurzających, substancji psychotropowych lub prekursorów oraz sprawowanie nadzoru nad ich prawidłowym przechowywaniem i wydawaniem
- przekazywanie informacji właściwym organom o niepożądanym działaniu produktu leczniczego lub wyrobu medycznego oraz o podejrzeniu lub stwierdzeniu, że dany produkt nie odpowiada ustalonym dla niego wymaganiom jakościowym;
- prowadzenie ewidencji osób zatrudnionych w aptece oraz przekazywanie okręgowym izbom aptekarskim danych niezbędnych do prowadzenia rejestru aptekarzy;
- sprawowanie nadzoru nad praktykami realizowanymi przez studentów farmacji oraz techników farmaceutycznych.
Zarobki kierownika apteki
Według ostatnich danych, uśrednione zarobki kierownika apteki są na poziomie 5000-5800 zł netto. Wiele zależy jednak od tego, czy kierujemy apteką sieciową, czy niesieciową, jak również od tego, w jakiej lokalizacji znajduje się apteka. Na wyższe zarobki mogą liczyć kierownicy aptek w województwach świętokrzyskim, zachodniopomorskim oraz wielkopolskim. Co ciekawe, najwyższą pensją cieszą się kierownicy aptek zlokalizowanych w miejscowościach liczących od 30 do 150 tysięcy mieszkańców.