Oferty pracy Urząd Miejski w Nowogrodźcu

Praca alert - powiadomienia

Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.

Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!

Urząd Miejski w Nowogrodźcu poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska

Praca Urząd Miejski w Nowogrodźcu - oferty archiwalne

  • Aplikant w straży miejskiej /k.,m.,x./

    Urząd Miejski w Nowogrodźcu
    • Nowogrodziec
    • umowa o pracę
    • Zakres obowiązków

      Umowa o pracę na czas określony

      Wymagania

      • Wykształcenie: średnie branżowe
      • Uprawnienia: Bardzo dobra obsługa komputera i internetu, prawo jazdy kategoria - B,Sprawność fizyczna
      • Inne wymagania: niezbędne:
        1) obywatelstwo polskie,
        2) ukończone 21 lat,
        3) korzystanie z pełni praw publicznych,
        4) posiadanie co najmniej wykształcenia średniego i min. 1 rok stażu pracy,
        5) nienaganna opinia,
        6) sprawność pod względem fizycznym i psychicznym,
        7) niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślnie popełnione przestępstwa skarbowe,
        8) uregulowany stosunek do służby wojskowej,
        9) prawo jazdy kat. B.

        Dodatkowe atuty:
        1) ukończone szkolenie podstawowe dla strażników miejskich,
        2) umiejętności obsługi komputera,
        3) umiejętności pracy w zespole i odporności na stres, dyspozycyjność,
        4) posiadanie wiedzy z zakresu: prawa karnego, ze szczególnym uwzględnieniem postępowań w sprawach o wykroczenia, prawa administracyjnego oraz innych aktów prawnych będących w przedmiocie działania straży miejskich.
      • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie brutto: od 5 200 PLN
      • Opis wynagrodzenia: Proponowana wysokość wynagrodzenia zasadniczego dla stanowiska: w zależności od kwalifikacji od 5200,00 zł plus dodatek stażowy stanowiący odpowiedni procent od wynagrodzenia zasadniczego, przysługujący w wysokości 5% począwszy od 5 lat ogólnego stażu pracy i wzrasta o 1% za każdy kolejny przepracowany rok, aż do 20% przy stażu ogólnym wynoszącym 20 lat.
      • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną