Twoja wypłata - kwota netto | 1 308 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 163 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 25 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 41 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 129 zł | |
Zaliczka na podatek | 0 zł | |
Całość - kwota brutto | 1 666 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Luty | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Marzec | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Kwiecień | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Maj | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Czerwiec | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Lipiec | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Sierpień | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Wrzesień | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Październik | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Listopad | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Grudzień | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 40,82 | 129,38 | 1 188,00 | 0,00 | 1 308,21 |
Rocznie | 19 992,00 | 1 951,20 | 299,88 | 489,84 | 0,00 | 14 256,00 | 0,00 | 15 698,52 |
Wynagrodzenie pracownika | 1 666 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 163 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 108 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 28 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 41 zł | |
FGŚP | 2 zł | |
Cała kwota | 2 007 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Luty | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Marzec | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Kwiecień | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Maj | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Czerwiec | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Lipiec | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Sierpień | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Wrzesień | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Październik | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Listopad | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Grudzień | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 27,82 | 42,49 | 2 007,20 zł |
Rocznie | 19 992,00 | 1 951,20 | 1 299,48 | 333,84 | 509,88 | 24 086,40 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 1 666 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 308 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 666 zł brutto poniesie łączny koszt równy 2 007 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 1 203 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 163 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 25 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 133 zł | |
Zaliczka na podatek | 142 zł | |
Całość - kwota brutto | 1 666 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Luty | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Marzec | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Kwiecień | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Maj | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Czerwiec | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Lipiec | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Sierpień | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Wrzesień | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Październik | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Listopad | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Grudzień | 1 666,00 | 162,60 | 24,99 | 0,00 | 133,06 | 1 183,00 | 142,00 | 1 203,39 |
Rocznie | 19 992,00 | 1 951,20 | 299,88 | 0,00 | 1 596,72 | 14 196,00 | 108,00 | 14 440,68 |
Wynagrodzenie pracownika | 1 666 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 163 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 108 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 41 zł | |
FGŚP | 2 zł | |
Cała kwota | 1 979 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Luty | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Marzec | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Kwiecień | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Maj | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Czerwiec | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Lipiec | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Sierpień | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Wrzesień | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Październik | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Listopad | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Grudzień | 1 666,00 | 162,60 | 108,29 | 0,00 | 42,49 | 1 979,38 zł |
Rocznie | 19 992,00 | 1 951,20 | 1 299,48 | 0,00 | 509,88 | 23 752,56 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 1 666 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 203 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 666 zł brutto poniesie łączny koszt równy 1 979 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 1 439 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 227 zł | |
Całość - kwota brutto | 1 666 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Luty | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Marzec | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Kwiecień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Maj | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Czerwiec | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Lipiec | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Sierpień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Wrzesień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Październik | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Listopad | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Grudzień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 333,00 | 227,00 | 1 439,00 |
Rocznie | 19 992,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 996,00 | 2 724,00 | 17 268,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 1 666 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 1 666 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Luty | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Marzec | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Kwiecień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Maj | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Czerwiec | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Lipiec | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Sierpień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Wrzesień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Październik | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Listopad | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Grudzień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 666,00 zł |
Rocznie | 19 992,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 992,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 1 666 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 439 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 666 zł brutto poniesie łączny koszt równy 1 666 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 1 395 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 271 zł | |
Zaliczka na podatek | 0 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 1 666 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 395,10 |
Luty | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 395,10 |
Marzec | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 395,10 |
Kwiecień | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 395,10 |
Maj | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 395,10 |
Czerwiec | 1 666,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 395,10 |
Lipiec | 1 666,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 0,00 | 0,00 | 1 131,51 |
Sierpień | 1 666,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 0,00 | 0,00 | 1 131,51 |
Wrzesień | 1 666,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 24,00 | 0,00 | 1 107,51 |
Październik | 1 666,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 24,00 | 0,00 | 1 107,51 |
Listopad | 1 666,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 24,00 | 0,00 | 1 107,51 |
Grudzień | 1 666,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 24,00 | 0,00 | 1 107,51 |
Rocznie | 19 992,00 | 1 057,62 | 433,44 | 0,00 | 3 250,80 | 0,00 | 96,00 | 0,00 | 15 063,66 |
Osoby zatrudnione na umowę B2B z pensją 1 666 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 395 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.