KIEROWCA / KIEROWCZYNI KAT C

Internatural 2000 Sp.zo.o.

wygasa za 16 dni (do 10 kwi)

Umowa o pracę
4 500 zł netto / mies.

Świnna, śląskie pow. żywiecki

Umowa o pracę

Pełny etat

Pracownik fizyczny

Praca od zaraz

Zakres obowiązków

PRZEWÓZ TOWARÓW ZGODNIE Z WYZNACZONYM HARMONOGRAMEM,
ROZŁADUNEK TOWARU U KLIENTA ( CZ, SK ), KRÓTKIE TRASY KRAJOWE,
ODPOWIEDZIALNOŚĆ ZA PRAWIDŁOWY OBIEG DOKUMENTÓW.

Wymagania

PRAWO JAZDY KAT C,
DOŚWIADCZENIE W TRANSPORCIE,
AKTUALNE BADANIA PSYCHOLOGICZNE,
KARTA KIEROWCY I AKTUALNE ŚWIADECTWO KWALIFIKACJI,
ODPOWIEDZIALNOŚĆ I MOTYWACJA DO PRACY,
GOTOWOŚĆ DO PRACY FIZYCZNEJ - ROZŁADUNKI U KLIENTÓW.

Oferujemy

INTERESUJĄCĄ I ROZWOJOWĄ PRACĘ W MIĘDZYNARODOWYM ŚRODOWISKU,
STABILNE ZATRUDNIENIE W OPARCIU O UMOWĘ O PRACĘ .

Administratorem danych osobowych jest Internatural 2000 Sp.zo.o. 34-331 Świnna Pewel Mała Żywiecka 143, NIP: . Moje dane osobowe przetwarzane są w celu rekrutacji przez Administratora. Wiem, że przysługują mi następujące prawa: prawo żądania dostępu do swoich danych, prawo do ich sprostowania, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych. Więcej informacji na temat przetwarzania danych osobowych, znajduje się w Polityce Prywatności Administratora.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Internatural 2000 Sp.zo.o. 34-331 Świnna Pewel Mała Żywiecka 143, NIP: zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.
Procedura zgłoszeń wewnętrznych zostaje umieszczona na tablicy ogłoszeń Zakładzie Produkcyjnym Spółki w wewnętrznym Serwerze, oraz na stronie

internetowej: www.internatural.pl

Osobie ubiegającej się o pracę na podstawie stosunku pracy lub innego stosunku prawnego stanowiącego podstawę świadczenia pracy lub usług lub pełnienia funkcji, Spółka przekazuje informację o procedurze zgłoszeń wewnętrznych wraz z rozpoczęciem rekrutacji lub negocjacji poprzedzających zawarcie umowy.