MONTER SUCHEJ ZABUDOWY

PRACA - MONTER SUCHEJ ZABUDOWY ( TROCKENBAUER ) - SZWAJCARIA.Szwajcarski Pracodawca Zatrudni Monterów Suchej Zabudowy na Projekty do Szwajcarii.Pracodawca Szwajcarska Agencja Pracy. Zatrudnienie na Szwajcarską Umowę o Pracę.Zatrudnienie od Maj , Czerwiec i w kolejnych m-cach 2026.Dokładną Datę Zatrudnienia i Wysokość Wynagrodzenia Ustala z Pracownikiem Szwajcarski Pracodawca.

MONTER SUCHEJ ZABUDOWY

Obowiązki

• Zadania Montera suchej zabudowy
• Przygotowanie stanowiska pracy:
• Odczyt i analiza rysunków technicznych oraz dokumentacji projektowej.
• Przygotowanie niezbędnych materiałów i narzędzi (płyty GK, profile, wkręty, narzędzia elektryczne i ręczne).
• Montaż konstrukcji
• Montaż konstrukcji nośnych (metalowych lub drewnianych) pod ściany działowe i sufity podwieszane.
• Wznoszenie ścian działowych i zabudów według projektu.
• Montaż sufitów podwieszanych, paneli i innych elementów wykończeniowych.
• Montaż płyt i wykończenia powierzchni:
• Cięcie i dopasowanie płyt gipsowo-kartonowych lub innych materiałów wykończeniowych.
• Mocowanie płyt do konstrukcji nośnej.
• Szpachlowanie, szlifowanie i przygotowanie powierzchni pod malowanie, tapetowanie lub okładzinę.
• Kontrola jakości i zgodności:
• Sprawdzenie prawidłowości montażu względem projektu i norm budowlanych.
• Wykrywanie i zgłaszanie ewentualnych usterek lub problemów technicznych.
• Współpraca i Bezpieczeństwo
• Współpraca z innymi ekipami budowlanymi (elektrycy, hydraulicy, malarze).
• Przestrzeganie zasad BHP, w tym pracy na wysokości i stosowania sprzętu ochronnego.
• Utrzymanie porządku
• Utrzymanie stanowiska pracy w czystości.
• Organizacja i zabezpieczenie materiałów oraz narzędzi po zakończonym dniu pracy.

Wymagania

• Profil kandydata
• Preferowane wykształcenie zawodowe w zakresie budownictwa lub pokrewne.
• Szkolenia z zakresu montażu suchej zabudowy, systemów GK, podwieszanych sufitów itp. będą atutem.
• Minimum 2 lat doświadczenia w montażu ścian działowych, sufitów podwieszanych, zabudów z płyt gipsowo-kartonowych.
• Doświadczenie w pracach remontowo-budowlanych i wykończeniowych.
• Umiejętność samodzielnego wykonania prac zgodnie z projektem i rysunkiem technicznym.
• Umiejętności techniczne
• Montaż konstrukcji metalowych i drewnianych pod ściany i sufity.
• Cięcie, dopasowanie i mocowanie płyt GK, płyt MDF i innych materiałów wykończeniowych.
• Wykonywanie prac wykończeniowych, takich jak szpachlowanie, szlifowanie, przygotowanie powierzchni pod malowanie lub tapetowanie.
• Umiejętność czytania i interpretacji rysunków technicznych.
• Kompetencje miękkie
• Dokładność, staranność i dbałość o detale.
• Samodzielność w realizacji powierzonych zadań.
• Umiejętność pracy w zespole i współpracy z innymi ekipami budowlanymi.
• Elastyczność i gotowość do pracy w różnych warunkach i lokalizacjach.
• Jezyk
• Komunikatywna Znajomość jez. niemieckiego.
• Umiejętność prowadzenia krotkiego Dialogu w jez. niemieckim - Rozmowa Telefoniczna.
• Znajomość jez. angielskiego nie jest kluczowa w procesie Zatrudnienia.

Oferujemy

• PRACA - MONTER SUCHEJ ZABUDOWY ( TROCKENBAUER ) - SZWAJCARIA.
• Szwajcarski Pracodawca Zatrudni Monterów Suchej Zabudowy na Projekty do Szwajcarii.
• Pracodawca Szwajcarska Agencja Pracy. Zatrudnienie na Szwajcarską Umowę o Pracę.
• Zatrudnienie od Maj , Czerwiec i w kolejnych m-cach 2026.
• Dokładną Datę Zatrudnienia i Wysokość Wynagrodzenia Ustala z Pracownikiem Szwajcarski Pracodawca.
• Stawka 28 chf - 32 chf brutto / godz. Pracy + Dieta 13.50 chf - 16 chf netto / Dzień Pracy.
• Wypłaty dla Pracowników Regularnie co Tydzień.
• Kategoria pracownika Przybliżona stawka miesięczna (brutto)
• Kategoria A (Wykwalifikowany, min. 3 lata exp.) ok. 5 260 CHF.
• Kategoria B (Monter bez dyplomu, ale z doświadczeniem) ok. 4 840 CHF.
• Kategoria C (Pracownik niewykwalifikowany / pomocnik) ok. 4 590 CHF.
• Co wpływa na wysokość pensji?
• Miejsce pracy:
• Najwyższe stawki (ale i koszty życia) są w Zurychu, Bazylei i Genewie.
• Nieco niższe w kantonach wiejskich oraz w kantonach włoskojęzycznych (Ticino).
• Język: Znajomość niemieckiego na poziomie komunikatywnym (A2/B1).
• Zakwaterowanie: Wiele agencji organizuje nocleg,
• ale potrąca za niego z pensji 800 chf - 900 chf miesięcznie 180 chf - 220 chf / Tydzień.
• Warunki zatrudnienia i formalności
• Komplet Dokumentów dla Pracowników Organizuje Pracodawca - Szwajcarska Agencja Pracy.
• Umowa o pracę na warunkach szwajcarskich.
• Obowiązek posiadania ważnych dokumentów.
• Umowy o pracę, pozwoleń na pobyt i pracę, numeru AVS/AHV oraz ubezpieczenia wypadkowego.
• Pracodawca Organizuje Zakwaterowanie. Koszt Kwatery od 180 chf - 220 chf / Tydzień.
• Kwaterę Opłaca Pracownik lub Pracodawca Przejmuje Koszty Zakwaterowania
• i minusuje z Wypłaty Pracownika. Zakwaterowanie w Pokojach Jednoosobowych.
• Warunki zatrudnienia i formalności
• Komplet Dokumentów dla Pracowników Organizuje Pracodawca - Szwajcarska Agencja Pracy.
• Umowa o pracę na warunkach szwajcarskich.
• Obowiązek posiadania ważnych dokumentów.
• Umowy o pracę, pozwoleń na pobyt i pracę, numeru AVS/AHV oraz ubezpieczenia wypadkowego.

• Ubrania Robocze i Obuwie Ochronne po stronie Pracownika.
• Koszty Wyjazdu do Szwajcarii po stronie Pracownika.
• Jeśli wzbudziliśmy Państwa zainteresowanie prosimy o przesyłanie aktualnych CV.
• Jesteśmy do Państwa Dyspozycji Służymy Doradztwem i Pomocą.

Aplikuj