Szczecin (zachodniopomorskie)
Umowa o pracę
Część etatu

Podobne oferty pracy

  • Specjalista do spraw kadr i płac (k/m)

    SZKOŁA PODSTAWOWA NR 54 IM. JANUSZA KORCZAKA
    • 7 000 zł brutto / mies.
    • Szczecin
    • umowa o pracę
  • Kadrowy/kadrowa

    Szkoła Podstawowa im. 11 Listopada w Rusi
    • 5 030 zł brutto / mies.
    • Olsztyn
    • umowa o pracę
  • Specjalista ds. płac

    Zespół Szkół Specjalnych nr 111 w Poznaniu
    • Poznań
    • umowa o pracę

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  • Inne wymagania: Niezbędne wymagania: - posiada obywatelstwo polskie, - posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, - nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - cieszy się nieposzlakowaną opinią, - spełnia jeden z poniższych warunków: - posiada wykształcenie wyższe odpowiedniej specjalności, umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku stosownie do opisu stanowiska oraz co najmniej 4 lata pracy, - posiada wykształcenie średnie o profilu ogólnym lub zawodowym, umożliwiające wykonanie zadań na stanowisku stosownie do opisu stanowiska oraz co najmniej 5 lat dodatkowe: - znajomość i umiejętność stosowania przepisów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych (m.in.: Kodeks pracy, Ustawa o pracownikach samorządowych, Karta nauczyciela), - biegła umiejętność obsługi komputera, w tym programów MS Office Word i MS Office Excel, - wskazane doświadczenie w pracy w oświatowych jednostkach budżetowych, Wskazane doświadczenie w pracy w oświatowych jednostkach budżetowych na stanowiskach związanych z przygotowywaniem wynagrodzeń pracowniczych i ich pochodnych.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 3 500 PLN
  • Opis wynagrodzenia: + wysługa
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 30 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy