Praca kasjer, Brześć Kujawski

Średnia pensja kasjera/kasjerki wynosi 3 609 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 3 532 zł do 3 686 zł brutto.

W pracy kasjera/kasjerki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• odporność na stres
• dokładność
• liczenie gotówki

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• obsługa płatności bezgotówkowych
• umiejętność pracy w zespole

Typowy dzień pracy kasjera/kasjerki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• wydawanie reszty
• przyjmowanie płatności gotówkowych i bezgotówkowych
• pakowanie zakupów
• obsługiwanie kasy fiskalnej
• skanowanie towarów

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako kasjer / kasjerka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę podstawową lub średnią.
• poznać podstawy obsługi klienta i sprzedaży.
• nauczyć się wykonywać prostych obliczeń oraz obsługi płatności.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• opanować obsługę kasy fiskalnej i terminala płatniczego.
• poznać zasady rozliczania gotówki oraz wystawiania paragonów.
• rozwinąć komunikatywność, dokładność i odporność na stres.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki lub staż w sklepie, punkcie usługowym albo gastronomii.
• zdobyć doświadczenie w bezpośredniej obsłudze klientów.
• nauczyć się pracy zmianowej i współpracy z zespołem.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• przeglądać ogłoszenia sklepów, supermarketów, stacji paliw i punktów usługowych.
• sprawdzać wymagania dotyczące dyspozycyjności, lokalizacji i rodzaju umowy.
• porównywać stawki, benefity oraz zakres obowiązków.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi i opisem umiejętności.
• wyróżnić doświadczenie w obsłudze klienta, sprzedaży lub pracy z gotówką.
• wysłać cv przez formularz rekrutacyjny lub dostarczyć je bezpośrednio do pracodawcy.