Praca sprzedawca, Drawsko Pomorskie

Średnia pensja sprzedawcy/sprzedawczyni wynosi 6 947 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 6 051 zł do 7 842 zł brutto.

W pracy sprzedawcy/sprzedawczyni znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• dbałość o ekspozycję towaru
• budowanie relacji z klientami
• realizowanie celów sprzedażowych

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• organizacja pracy
• uczciwość

Typowy dzień pracy sprzedawcy/sprzedawczyni obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• kontrolowanie terminów przydatności
• udzielanie informacji o ofercie
• rozwiązywanie reklamacji
• przyjmowanie płatności
• prowadzenie sprzedaży promocyjnej

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako sprzedawca / sprzedawczyni, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć co najmniej szkołę podstawową lub średnią.
• poznać zasady obsługi klienta i techniki sprzedaży.
• nauczyć się obsługi kasy fiskalnej oraz terminala płatniczego.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• rozwinąć komunikatywność i kulturę osobistą.
• zdobyć aktualne badania do celów sanitarno-epidemiologicznych, jeśli wymaga tego stanowisko.
• poznać podstawy obsługi komputera i programów sprzedażowych.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki lub staż w sklepie, punkcie usługowym albo gastronomii.
• zdobyć doświadczenie w bezpośredniej obsłudze klientów.
• nauczyć się przyjmować dostawy i wykładać towar.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty w sklepach, sieciach handlowych i serwisach rekrutacyjnych.
• porównywać wymagania dotyczące godzin pracy, wynagrodzenia i rodzaju umowy.
• sprawdzać, czy pracodawca zapewnia szkolenie wdrożeniowe.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi i doświadczeniem.
• opisać umiejętności obsługi klienta, kasy oraz płatności bezgotówkowych.
• dostosować cv do wymagań wskazanych w konkretnej ofercie.
• złożyć cv przez formularz internetowy, e-mail lub bezpośrednio w sklepie.