Praca magazynier Radom

Wyróżnione oferty pracy

MAGAZYNIER/KA NA MAGAZYNIE SPOŻYWCZYM W DZIALE EKSPEDYCJI

E&A Agencja Zatrudnienia (nr KRAZ 385)

  • Holandia
  • umowa o pracę
Dodana

Przyjmowanie dostaw i wykładanie towaru w drogerii - IŻŁA

Work&Profit sp. z o.o.

  • Iłża
  • umowa zlecenie
Dodana

MAGAZYNIER/KA NA MAGAZYNIE DANONE / NUTRICIA (RÓWNIEŻ DLA PAR, BILET GRATIS)

E&A Agencja Zatrudnienia (nr KRAZ 385)

  • Holandia
  • umowa o pracę
Dodana

MAGAZYNIER/KA NA MAGAZYNIE SPOŻYWCZYM Z MROŻONKAMI

E&A Agencja Zatrudnienia (nr KRAZ 385)

  • Holandia
  • umowa o pracę
Dodana

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 72 oferty pracy

Najważniejsze informacje o pracy magazyniera/magazynierki w Radomiu

Jakie jest średnie wynagrodzenie magazyniera/magazynierki w Radomiu?

Średnia pensja magazyniera/magazynierki wynosi 5 675 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 5 211 zł do 6 139 zł brutto.

Ile ofert pracy dla magazyniera/magazynierki jest dostępnych w Radomiu?

W Radomiu jest 69 ofert pracy dla magazyniera/magazynierki.

Czy są oferty pracy dodatkowej dla magazyniera/magazynierki w Radomiu?

W Radomiu jest 1 oferta pracy dodatkowej dla magazyniera/magazynierki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla magazyniera/magazynierki w pobliżu miejscowości Radom?

Oferty pracy dla magazyniera/magazynierki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Iłża, Pionki, Piaseczno, Jedlińsk, Wierzbica, Szydłowiec.

Jakie podobne zawody można wykonywać w Radomiu?

W Radomiu można też szukać pracy jako: Dostawca, Zaopatrzeniowiec.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako magazynier?

W pracy magazyniera/magazynierki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • obsługa wózków widłowych
  • kontrola jakości towaru
  • pakowanie i zabezpieczanie przesyłek

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • odporność na stres
  • kontrola stanów magazynowych

Jak wygląda typowy dzień pracy magazyniera/magazynierki?

Typowy dzień pracy magazyniera/magazynierki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • obsługa skanerów kodów kreskowych
  • organizacja przestrzeni magazynowej
  • kontrola jakości towaru
  • sprawność fizyczna
  • inwentaryzacja stanów magazynowych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako magazynier?

Aby rozpocząć pracę jako magazynier / magazynierka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć szkołę branżową, technikum lub kurs związany z logistyką.
  • poznać zasady gospodarki magazynowej i obiegu dokumentów.
  • nauczyć się obsługi podstawowych systemów magazynowych.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • zdobyć uprawnienia do obsługi wózków jezdniowych udt.
  • poznać przepisy bhp oraz zasady bezpiecznego składowania towarów.
  • rozwinąć umiejętność obsługi skanera, komputera i programu wms.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • odbyć praktyki lub staż w magazynie, hurtowni albo centrum logistycznym.
  • zdobyć doświadczenie w kompletowaniu, przyjmowaniu i wydawaniu towaru.
  • nauczyć się przeprowadzać inwentaryzacje oraz kontrolować zgodność dostaw.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • przeglądać ogłoszenia firm logistycznych, sklepów, hurtowni i zakładów produkcyjnych.
  • sprawdzać wymagania dotyczące pracy zmianowej, uprawnień udt i lokalizacji.
  • porównywać rodzaj umowy, wynagrodzenie oraz oferowane dodatki.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

  • przygotować krótkie cv z opisem uprawnień, doświadczenia i umiejętności.
  • wymienić znajomość obsługi wózków, skanerów oraz systemów magazynowych.
  • wysłać cv przez portal rekrutacyjny lub bezpośrednio do pracodawcy.