Praca pracownik fizyczny, Sława

Średnia pensja osoby wykonującej pracę fizyczną wynosi 6 433 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 6 080 zł do 6 786 zł brutto.

W pracy osoby wykonującej pracę fizyczną znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• przestrzeganie zasad bhp
• umiejętność pracy w zespole
• dbałość o porządek

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• obsługa narzędzi ręcznych
• sprawność fizyczna

Typowy dzień pracy osoby wykonującej pracę fizyczną obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• wykonywanie poleceń przełożonego
• pakowanie i zabezpieczanie produktów
• kontrolowanie jakości wykonanej pracy
• dokładność i sumienność
• utrzymywanie porządku na stanowisku pracy

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako osoba wykonująca pracę fizyczną, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć co najmniej szkołę podstawową lub branżową.
• poznać zasady obsługi podstawowych narzędzi i urządzeń.
• nauczyć się przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• uzyskać wymagane badania lekarskie do pracy fizycznej.
• zdobyć uprawnienia potrzebne na danym stanowisku, na przykład na wózki widłowe.
• ukończyć szkolenie bhp.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• podjąć pracę pomocniczą na produkcji, magazynie, budowie lub w utrzymaniu porządku.
• odbyć praktyki, staż lub pracę sezonową.
• rozwijać sprawność fizyczną, dokładność i umiejętność pracy zespołowej.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• przeglądać ogłoszenia na portalach pracy, stronach firm i w urzędach pracy.
• sprawdzać zakres obowiązków, system zmianowy, miejsce pracy i wymagania.
• porównywać stawkę, rodzaj umowy oraz oferowane dodatki.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi, doświadczeniem i posiadanymi uprawnieniami.
• wskazać dyspozycyjność oraz gotowość do pracy fizycznej i zmianowej.
• wysłać cv przez formularz, e-mail lub dostarczyć je osobiście.
• przygotować się do rozmowy o doświadczeniu, stanie zdrowia i dostępności.