W sercu malowniczej Rotmanki, gdzie każdy dzień rozpoczyna się od śpiewu ptaków, a natura jest naszym najbliższym sąsiadem, znajduje się nasz zakład – Eksploatator. Jesteśmy dumni, że od lat służymy mieszkańcom gminy Pruszcz Gdański, dostarczając im życiodajną wodę i dbając o ekologiczny odbiór ścieków. Nasza historia jest ściśle związana z rozwojem lokalnej społeczności, a nasze usługi są fundamentem dla zdrowia i dobrobytu regionu.


W Eksploatatorze stawiamy na innowacyjność – jesteśmy jednym z nielicznych przedsiębiorstw w Polsce, które z powodzeniem zaimplementowały system zdalnego odczytu wodomierzów. Dzięki temu nasza praca jest bardziej efektywna, a klienci cieszą się wygodą i przejrzystością rozliczeń. Nasze zaangażowanie w nowoczesne technologie przekłada się na konkretne liczby – liczba awarii w naszej sieci jest znacznie niższa niż średnia krajowa, co jest naszym niekwestionowanym atutem.

Jakość i bezpieczeństwo to dla nas priorytety. Woda, którą dostarczamy, jest czysta i zdrowa, co potwierdzają regularne badania przeprowadzane zgodnie z zaleceniami Powiatowej Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej. Dbamy o to, aby każda kropla była synonimem bezpieczeństwa i zaufania, jakim nas obdarzacie.

Nasze usługi są dostępne dla wszystkich. Prowadzimy elektroniczne biuro obsługi klienta eBOK i oferujemy pomoc w języku migowym online, bo zależy nam na wygodzie i dostępności naszych usług dla każdego mieszkańca.

Jesteśmy w pełni związani z Gminą Pruszcz Gdański, która jest naszym jedynym właścicielem. To daje nam stabilność i pozwala na realizację długoterminowych planów z myślą o dobru lokalnej społeczności. Nasze działania są zawsze ukierunkowane na ochronę środowiska naturalnego, ponieważ zdajemy sobie sprawę z tego, jak ważna jest harmonia między człowiekiem a naturą.

W Eksploatatorze nieustannie dążymy do doskonałości. Nasze zaangażowanie w dostarczanie zdrowej wody i niezawodne usługi kanalizacyjne jest odzwierciedleniem naszej troski o Wasze potrzeby. Zapraszamy do współtworzenia z nami historii, w której każdy kolejny rozdział jest pisany czystą wodą i troską o środowisko. Razem z Wami chcemy budować przyszłość, w której natura i technologia idą w parze, tworząc lepszy świat dla nas wszystkich.

Eksploatator Sp. z o.o. najczęściej poszukuje kandydatów
- w kategoriach zawodowych:
budownictwo / architektura / geodezja inżynieria / technologia / technika administracja biurowa / praca biurowa

Oferty pracy Eksploatator Sp. z o.o.

Praca alert - powiadomienia

Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.

Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!

Oferty pracy, które mogą cię zainteresować

Firma najczęściej oferuje

  • Dodatki świąteczne
  • Miejsce przyjazne osobom niepełnosprawnym
  • Owoce w pracy
  • Pakiet socjalny
  • Parking dla pracowników
  • Przyjazna atmosfera
  • Spotkania integracyjne
  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • Stołówka pracownicza
  • Szkolenia, kursy, konferencje
  • Szkolenie stanowiskowe
  • Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
  • Świeża kawa z ekspresu

Podane powyżej benefity nie są oficjalnym elementem oferty pracy. Zostały wyselekcjonowane na podstawie historycznych ogłoszeń za pomocą algorytmów sztucznej inteligencji.

Mapa Eksploatator Sp. z o.o.

Siedziba główna

Eksploatator Sp. z o.o. poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska

Statystyki odwiedzin opublikowanych ogłoszeń i profilu pracodawcy

Odwiedziny w ostatnich 9 miesiącach

Profil firmy:
Eksploatator Sp. z o.o.
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:

  1. Gdańsk
  2. Warszawa
  3. Pruszcz Gdański
  4. Tczew
  5. Bielsko-Biała
  6. Gdynia
  7. Łódź
  8. Olsztyn
  9. Katowice
  10. Wrocław

Data aktualizacji: 01.11.2024

Praca Eksploatator Sp. z o.o. - oferty archiwalne

  • Specjalista ds. technicznych

    Eksploatator Sp. z o.o.
    • Rotmanka
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)
    • Zakres obowiązków

      • Aktualizacja bazy danych inwentaryzacji sieci wod-kan, deszczowe i obiektów infrastruktury na podstawie informacji z terenu;
      • Udział w planowaniu koniecznych inwestycji, modernizacji i remontów urządzeń wod-kan;
      • Prowadzenie dokumentacji kluczowych obiektów sieci wod-kan i deszczowej;
      • Wyjazdy w teren (wizje lokalne);
      • Prowadzenie kart pracy brygad sieciowych.

      Wymagania

      • Wykształcenie wyższe techniczne w zakresie inżynierii sanitarnej, ochrony środowiska lub budownictwa;
      • Prawo jazdy kat. B.

      Oferujemy

      • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
      • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
      • Świadczenia socjalne;
      • Świąteczne paczki dla dzieci;
      • Szkolenia i rozwój.

      Wymagane dokumenty:

        • CV wraz z oświadczeniem „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)” z adnotacją o oczekiwanym wynagrodzeniu;
        • Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
        • Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje.

      Termin i miejsce składania dokumentów:

        • Elektronicznie: biuro@eksploatator.pl w treści e-maila wpisując: Specjalista ds. technicznych– rekrutacja;
        • Listownie: Eksploatator Sp. z o. o., ul. Sportowa 25, Rotmanka, 83-010 Straszyn - dokumenty powinny być zapakowane w zaklejoną kopertę opisaną: Specjalista ds. technicznych– rekrutacja;
        • Wymagane dokumenty należy złożyć w terminie 03.03.2023 r.;
        • Zastrzegamy sobie prawo do skontaktowania się jedynie z wybranymi Kandydatami;
        • Zastrzegamy sobie prawo w celu sprawdzenia kompetencji pracownika, możliwość zawarcia umowy na okres próbny i ewentualnych umów na czas określony.
  • Monter - serwisant

    Eksploatator Sp. z o.o.
    • Rotmanka
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • pracownik fizyczny
    • Zakres obowiązków

      • Kontrola maszyn i urządzeń produkcyjnych pod kątem ich sprawności i przydatności;
      • Usuwanie awarii maszyn;
      • Konserwacja maszyn i urządzeń zgodnie z przyjętym harmonogramem;
      • Podejmowanie działań zapobiegawczych w celu wyeliminowania ewentualnych przyczyn niesprawności maszyn i urządzeń;
      • Wypełnianie dokumentów związanych z wykonywanymi zadaniami.

      Wymagania

      • Prawo jazdy kat. B – samochód służbowy;
      • Możliwość przyuczenia do zawodu;
      • Wykształcenie kierunkowe (elektryka/elektronika/elektrotechnika/automatyka/monter wod-kan);
      • Bardzo dobra praktyczna znajomość zagadnień z zakresu elektryki, mechaniki, elementów sterowania, urządzeń peryferyjnych, pneumatyki, hydraulik;
      • Umiejętność czytania schematów i rysunku technicznego;
      • Dyspozycyjność - praca od poniedziałku do piątku – głównie praca na miejscu.

      Oferujemy

      • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
      • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
      • Świadczenia socjalne;
      • Posiłki regeneracyjne;
      • Świąteczne paczki dla dzieci;
      • Szkolenia i rozwój.

      Wymagane dokumenty:

      • CV wraz z oświadczeniem „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)” z adnotacją o oczekiwanym wynagrodzeniu;
      • Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
      • Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje.

      Termin i miejsce składania dokumentów:

      • Elektronicznie: biuro@eksploatator.pl w treści e-maila wpisując: Monter - serwisant;
      • Listownie: Eksploatator Sp. z o. o., ul. Sportowa 25, Rotmanka, 83-010 Straszyn – dokumenty powinny być zapakowane w zaklejoną kopertę opisaną: Monter – serwisant - rekrutacja
      • Wymagane dokumenty należy złożyć w terminie do 03.03.2023 r.;
      • Zastrzegamy sobie prawo do skontaktowania się jedynie z wybranymi Kandydatami;
      • Zastrzegamy sobie prawo w celu sprawdzenia kompetencji pracownika, możliwość zawarcia umowy na okres próbny i ewentualnych umów na czas określony.