Nadleśnictwo Nowa Sól najczęściej poszukuje kandydatów

Oferty pracy Nadleśnictwo Nowa Sól

Praca alert - powiadomienia

Firma najczęściej oferuje

  • Atrakcyjne wynagrodzenie
  • Dodatkowy urlop
  • Możliwość rozwoju osobistego
  • Przyjazna atmosfera
  • Stabilne warunki zatrudnienia

Podane powyżej benefity nie są oficjalnym elementem oferty pracy. Zostały wyselekcjonowane na podstawie historycznych ogłoszeń za pomocą algorytmów sztucznej inteligencji.
Data aktualizacji: 18.05.2025

Mapy Nadleśnictwo Nowa Sól

Siedziba główna

LEŚNICTWO KIEŁCZ

LEŚNICTWO KSIĄŻ

LEŚNICTWO MIROCIN

LEŚNICTWO NOWA SÓL

LEŚNICTWO SOLNIKI

LEŚNICTWO TARNÓW

LEŚNICTWO JAROGNIEWICE

LEŚNICTWO NIWISKA

LEŚNICTWO PRZYLASKI

LEŚNICTWO ODRA

LEŚNICTWO PRZYBORÓW

LEŚNICTWO SIEDLISKO

LEŚNICTWO STANY

Szkółka Leśna w Przyborowie

Wyłuszczarnia Nasion w Siedlisku

Nadleśnictwo Nowa Sól poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska

Statystyki odwiedzin profilu pracodawcy

Odwiedziny w ostatnich 13 miesiącach

Data aktualizacji: 01.04.2026

Profil firmy:
Nadleśnictwo Nowa Sól
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:

  1. Zielona Góra
  2. Warszawa
  3. Nowa Sól
  4. Wrocław
  5. Kozuchów
  6. Bielsko-Biała
  7. Gorzów Wielkopolski
  8. Kwidzyń
  9. Poznań
  10. Częstochowa

Praca Nadleśnictwo Nowa Sól - oferty archiwalne

  • Kandydatka / kandydat na stanowisko Podleśniczy / Leśnik

    Nadleśnictwo Nowa Sól
    • 7 600-8 500 zł / mies.
    • Nowa Sól
    • umowa o pracę
    • praca od zaraz
    • Zakres obowiązków

      Wykonywanie czynności techniczno-produkcyjnych, gospodarczych,
      administracyjnych i ochronnych, mających na celu realizację zadań ustalonych dla
      leśnictwa, ochronę zasobów leśnych i innego majątku, wg poleceń i wskazówek
      leśniczego bezpośredniego przełożonego oraz z własnej inicjatywy zgodnie
      z aktualnie obowiązującymi przepisami w Państwowym Gospodarstwie Leśnym Lasy
      Państwowe, w tym między innymi:
      1. ochrona powierzonego mienia i zwalczanie szkodnictwa leśnego,
      2. udział w organizacji procesu pozyskania i zrywki drewna,
      3. udział w procesie przychodu i wydawania drewna oraz innych produktów,
      4. nadzorowanie prac leśnych oraz uczestnictwo w ich odbiorze

      ochrona granic leśnictwa,
      6. zabezpieczenie przeciwpożarowe lasów i obiektów leśnych,
      7. nadzór nad wykonawstwem prac w leśnictwie.
      Szczegółowy zakres obowiązków zostanie ustalony po zatrudnieniu.

      Wymagania

      podstawowe (niezbędne):
      1. Wykształcenie średnie leśne.
      2. Ukończony z wynikiem pozytywnym staż pracy w jednostkach organizacyjnych
      Lasów Państwowych.
      3. Zdany egzamin warunkujący nadanie stopnia służbowego w Służbie leśnej.
      4. Spełnienie wymogów określonych w art. 45 ust. 2 ustawy z dnia 28 września 1991 r.
      o lasach tj:
      a) posiadanie obywatelstwa polskiego,
      b) ukończone 21 lat,
      c) posiadanie pełni praw cywilnych i obywatelskich,
      d) posiadanie odpowiednich kwalifikacji zawodowych tj. wykształcenie średnie leśne
      lub wyższe leśne,
      e) nienaganna opinia,
      f) posiadanie odpowiedniego stan zdrowia,
      g) osoba kandydująca nie była karana sądownie za przestępstwo z chęci zysku lub
      z innych niskich pobudek.
      VII. preferowane (fakultatywne):
      1. Wykształcenie wyższe leśne.
      2. Co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w jednostkach organizacyjnych
      Lasów Państwowych.
      3. Ukończony kurs pilarza.
      4. Ukończony kurs brakarski.
      5. Umiejętność obsługi systemu SILPweb oraz rejestratora.
      6. Znajomość specyfiki działalności Lasów Państwowych w obszarze zadań
      przewidzianych do realizacji na zajmowanym stanowisku.
      7. Doświadczenie w zakresie obsługi GPS,
      8. Biegła znajomość obsługi komputera w tym pakiet Office.
      9. Posiadanie prawa jazdy kategorii B oraz gotowość do wykorzystywania samochodu
      prywatnego do celów służbowych.

      Oferujemy

      Wymiar etatu: pełny wymiar czasu pracy.
      III. Rodzaj umowy: umowa o pracę na czas określony 1 roku.
      IV. Rodzaj pracy: praca terenowa.
      V. Oferowane warunki:
      1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
      2. Po zakończeniu wskazanej umowy istnieje możliwość kontynuacji zatrudnienia,
      w tym zawarcie umowy na czas nieokreślony.
      3. Praca na pełen etat (8 h) od poniedziałku do piątku.
      4. Podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia.
      5. Świadczenia socjalne, pakiety zdrowotne.
      6. Wynagrodzenie zgodne z zasadami wynagradzania obowiązującymi w Lasach
      Państwowych oraz zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Środowiska z dnia
      14 stycznia 2003 r. z późn. zm., w sprawie stanowisk, stopni służbowych oraz zasad
      wynagradzania w Służbie Leśnej. Przewidywana wysokość wynagrodzenia brutto
      mieści się w przedziale: 7600,00 - 8500,00 zł. Ostateczna wysokość wynagrodzenia
      zostanie ustalona indywidualnie z wybraną/ym kandydatką/kandydatem
      z uwzględnieniem posiadanych kwalifikacji i doświadczenia zawodowego.
      7. Przewidywany termin rozpoczęcia pracy: niezwłocznie po rozstrzygnięciu naboru.

  • Księgowy

    Nadleśnictwo Nowa Sól
    • Nowa Sól
    • umowa o pracę
    • praca od zaraz
    • Zakres obowiązków

      • Sporządzanie miesięcznych zestawień paragonów fiskalnych z 14 kas, uzgodnienie z Danymi Rejestru Sprzedaży VAT i przekazanie dla osoby sporządzającej deklarację VAT 7.
      • Sporządzanie zleceń, faktur i refaktur, gromadzenie, systematyzowanie i przechowywanie dokumentacji sprzedaży w nadleśnictwie (faktury, korekty, zestawienia sprzedaży itp.).
      • Prowadzenie całości spraw związanych z należnościami przeterminowanymi.
      • Bieżąca analiza obrotów i sald.
      • Dokonywanie kontroli formalnej i rachunkowej dowodów księgowych.
      • Prowadzenie rejestrów wszystkich banków współpracujących z Nadleśnictwem.
      • Prowadzenie rejestru delegacji.
      • Prowadzenie całość spraw związanych z kradzieżami drewna.
      • Uczestniczenie w weryfikacji stanu ewidencyjnego kont w związku z coroczną inwentaryzacją.

      Wymagania

      • Ukończone studia wyższe o kierunku ekonomia, rachunkowość, finanse lub pokrewne lub studia podyplomowe z zakresu jw.
      • Przy wykształceniu średnim ukończony kierunek ekonomiczny lub ukończony kurs księgowy.
      • Umiejętność obsługi SILP oraz SILPweb.
      • Znajomość i umiejętność obsługi systemu Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD).
      • Znajomość specyfiki działalności Lasów Państwowych w obszarze zadań przewidzianych do realizacji na zajmowanym stanowisku.
      • Biegła znajomość obsługi programów komputerowych w tym pakiet MS Office.
      • Prawo jazdy kat. B.

      Oferujemy


      Wymiar etatu - Pełny wymiar czasu pracy

      Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony – 1 rok – z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.

      Rodzaj pracy: Praca biurowa

      podstawowe (niezbędne):

      Wykształcenie: minimum średnie

      Doświadczenie zawodowe: minimum rok pracy w księgowości.