Jestem właścicielem tej firmy, chcę zarządzać swoimi danymi
Edycja danych i prowadzenie profilu jest darmowe.
Podaj swoje dane, opiekun skontaktuje się z Tobą.
Czy to Twoja firma?
Sąd Okręgowy w Łomży praca
Czy to Twoja firma?
Sąd Okręgowy w Łomży jest instytucją odpowiedzialną za wymiar sprawiedliwości w regionie. Prowadzi postępowania w sprawach cywilnych, karnych oraz administracyjnych, zapewniając obywatelom dostęp do sprawiedliwości.
Instytucja ta angażuje się w rozwój lokalnej społeczności poprzez organizację szkoleń oraz programów edukacyjnych, a także nawiązywanie współpracy z innymi instytucjami publicznymi. W Sądzie Okręgowym w Łomży pracują profesjonalni specjaliści, którzy dbają o prawidłowy przebieg procesów sądowych oraz respektują prawa wszystkich stron postępowania.
Sąd Okręgowy w Łomży najczęściej poszukuje kandydatów
Oferty pracy Sąd Okręgowy w Łomży
Praca alert - powiadomienia
Firma najczęściej oferuje
-
Atrakcyjne wynagrodzenie
Podane powyżej benefity nie są oficjalnym elementem oferty pracy. Zostały wyselekcjonowane na podstawie historycznych ogłoszeń za pomocą algorytmów sztucznej inteligencji.
Data aktualizacji: 03.10.2024
Mapy Sąd Okręgowy w Łomży
Siedziba główna
Sąd Rejonowy w Grajewie
Sąd Rejonowy w Łomży
Sąd Rejonowy w Wysokiem Mazowieckiem
Sąd Rejonowy w Zambrowie
Sąd Okręgowy w Łomży poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska
Praca Sąd Okręgowy w Łomży - oferty archiwalne
-
Urzędnik sądowy- specjalista (specjalistka)
Sąd Okręgowy w Łomży- Łomża
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Umowa o pracę na czas określonyWymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
-
Uprawnienia: Obsługa komputera (znajomość programu MS-Office)
-
Inne wymagania: niezbędne dotyczące osób ubiegających się o zatrudnienie:
1. pełna zdolność do czynności prawnych,
2. nieposzlakowana opinia,
3. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
4. przeciwko kandydatowi nie może być prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku, w tym pracy na wysokości powyżej 3 m,
6. wykształcenie wyższe na poziomie studiów pierwszego stopnia,
7. co najmniej 3 letni staż pracy na stanowisku o zbliżonym zakresie obowiązków,
8. dobra znajomość regulacji prawnych z zakresu prawa budowlanego, przepisów o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, prawa zamówień publicznych, norm i przepisów bhp i finansów publicznych,
9. bardzo dobra znajomość obsługi komputera i praktyczna znajomość obsługi pakietu MS Office,
10. umiejętność szybkiego pozyskiwania i praktycznego stosowania nowej wiedzy,
11. odporność na stres, dobra organizacja pracy własnej, praca pod presją czasu, umiejętność pracy w zespole,
12. wysoki poziom wiedzy ogólnej i kultury osobistej,
13. samodzielność i odpowiedzialność za realizację powierzonych zadań.
Dodatkowe atuty:
1. wysoki poziom wiedzy z zakresu budownictwa lub wiedzy branżowej (sanitarnej, elektrycznej),
2. wykształcenie techniczne w dziedzinach inżynieryjnych i technicznych,
3. doświadczenie w prowadzeniu i przygotowywaniu zamówień publicznych,
4. doświadczenie w realizacji inwestycji finansowanych z budżetu państwa,
5. udokumentowana wiedza w zakresie procesów remontowo budowlanych i inwestycyjnych zdobyta na kursach, szkoleniach i konferencjach technicznych,
6. opinie i referencje od poprzednich pracodawców,
7. posiadanie uprawnień budowlanych bez ograniczeń w specjalności konstrukcyjnobudowlanej lub branżowej (sanitarnej, elektrycznej),
8. umiejętność kosztorysowania robót budowlanych z wykorzystaniem programów do kosztorysowania,
9. przynależność do właściwej izby samorządu zawodowego potwierdzona zaświadczeniem wydanym przez tę izbę z określonym w nim terminem ważności, o ile podlega temu obowiązkowi,
10. doświadczenie zawodowe w administracji publicznej,
11. wiedza w zakresie struktury i organizacji sądów powszechnych. -
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 5 150 do 7 060 PLN
-
Opis wynagrodzenia: ;Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 3 marca 2017r. w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego: wynagrodzenie: stażysta od 5150 zł do 7060 zł brutto, stanowisko urzędnicze: od 6000 zł do 7800 zł; dodatek za wieloletnią pracę (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależn. od udokumentowanego stażu pracy.
Okres zatrudnienia: od V. 2026r. na 6 miesięcy lub czas nieokreślony. Zgodnie z art. 3 i 4 ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury (tekst jednolity Dz.U. z 2025 r. poz. 1332) pracownik podejmujący po raz pierwszy pracę w Sądzie na stanowisku urzędniczym obowiązany jest odbyć staż urzędniczy. Staż trwa 6 miesięcy i kończy się egzaminem. Stosunek pracy z osobą ubiegającą się o przyjęcie na staż urzędniczy nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas określony. Na podstawie art. 3a cytowanej wyżej ustawy dyrektor sądu może zwolnić z obowiązku odbywania stażu urzędniczego lub jego części osobę, wybraną w drodze konkursu na staż urzędniczy, zwanego dalej "konkursem", która wykaże się wymaganą programem stażu urzędniczego wiedzą teoretyczną, w szczególności znajomością organizacji i funkcjonowania sądu lub prokuratury, umiejętnościami stosowania tej wiedzy w praktyce oraz znajomością metod i techniki pracy biurowej. Z urzędnikiem sądowym stosunek pracy nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony. -
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-