Praca programista, Brzeszcze

Wyróżnione oferty pracy

Programista LowCode Mendix

SalesHR

  • 20 000-22 000 zł brutto / mc
  • Kraków
  • umowa o pracę
Dodana

Inżynier projektu EOL

ManpowerGroup Sp. z o.o.

  • Niepołomice
  • umowa o pracę
Dodana

Programista Robotów Spawalniczych Panasonic (k/m)

Vlassenroot Polska

  • Śląskie
  • umowa o pracę
Dodana

Specjalista ds. obsługi zamówień (m/k)

Merkury Market

  • Krosno
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 18 ofert pracy

Najważniejsze informacje o pracy programisty/programistki w Brzeszczach

Jakie jest średnie wynagrodzenie programisty/programistki w Brzeszczach?

Średnia pensja programisty/programistki wynosi 10 489 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 812 zł do 11 165 zł brutto.

Ile ofert pracy dla programisty/programistki jest dostępnych w Brzeszczach?

W Brzeszczach jest 19 ofert pracy dla programisty/programistki.

Czy jest praca zdalna dla programisty/programistki w Brzeszczach?

Tak, w Brzeszczach jest 1 oferta pracy zdalnej dla programisty/programistki.

Czy są oferty pracy na część etatu dla programisty/programistki w Brzeszczach?

W Brzeszczach jest 2 oferty pracy na część etatu dla programisty/programistki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla programisty/programistki w pobliżu miejscowości Brzeszcze?

Oferty pracy dla programisty/programistki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Bielsko-Biała, Czechowice-Dziedzice, Kozy, Tychy, Oświęcim, Pszczyna, Wilamowice, Kęty, Wyry, Międzybrodzie Żywieckie.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako programista?

W pracy programisty/programistki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • projektowanie architektury oprogramowania
  • tworzenie i korzystanie z baz danych
  • analiza wymagań biznesowych

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • myślenie analityczne
  • komunikacja techniczna

Jak wygląda typowy dzień pracy programisty/programistki?

Typowy dzień pracy programisty/programistki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • wdrażania aplikacji na środowiska produkcyjne
  • ciągłego uczenia się nowych technologii
  • analizy i refaktoryzacji kodu
  • stosowania dobrych praktyk bezpieczeństwa
  • analizy wymagań biznesowych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako programista?

Aby rozpocząć pracę jako programista / programistka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 4 obszarach:

  • opanować podstawy programowania, algorytmów i struktur danych.
  • wybrać język programowania zgodny z planowaną specjalizacją.
  • ćwiczyć tworzenie aplikacji i rozwiązywanie zadań programistycznych.
  • poznać narzędzia kontroli wersji, takie jak git.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć studia, kursy lub szkolenia związane z informatyką.
  • zdobyć certyfikaty potwierdzające znajomość technologii.
  • rozwijać znajomość języka angielskiego technicznego.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • zbudować portfolio projektów dostępnych online.
  • odbyć staż, praktyki lub realizować zlecenia własne.
  • współpracować przy projektach zespołowych i korzystać z narzędzi developerskich.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • wyszukiwać oferty zgodne z poziomem doświadczenia i specjalizacją.
  • analizować wymagane technologie oraz zakres obowiązków.
  • dostosować plan nauki do najczęściej pojawiających się wymagań.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

  • przygotować cv opisujące umiejętności techniczne i projekty.
  • dołączyć linki do portfolio, githuba lub aplikacji demonstracyjnych.
  • dostosować cv do wymagań konkretnej oferty.
  • wysłać aplikację i przygotować się do rozmowy technicznej.