63 oferty pracy w Chojnowie

Średnia pensja murarza/murarki wynosi 11 928 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 11 339 zł do 12 517 zł brutto.

W pracy murarza/murarki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• wytrzymałość fizyczna
• przygotowywanie zapraw murarskich
• naprawa i renowacja murów

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• organizacja stanowiska pracy
• ocena jakości wykonanych prac

Typowy dzień pracy murarza/murarki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• czytanie rysunków technicznych
• przygotowywanie zapraw murarskich
• przestrzeganie zasad bhp na budowie
• montowanie rusztowań i zabezpieczeń
• ocenianie jakości wykonanych robót

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako murarz / murarka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 4 obszarach:

• ukończyć szkołę branżową lub technikum budowlane.
• poznać zasady wykonywania murów, tynków i izolacji.
• nauczyć się czytać rysunek techniczny oraz dokumentację budowlaną.
• opanować zasady bezpieczeństwa i higieny pracy na budowie.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć kwalifikacje zawodowe w zakresie robót murarskich i tynkarskich.
• uzyskać szkolenie bhp wymagane na stanowisku pracy.
• zdobyć uprawnienia do obsługi urządzeń budowlanych, jeśli są wymagane.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki lub staż w firmie budowlanej.
• pracować przy wznoszeniu ścian, fundamentów i kominów pod nadzorem fachowca.
• rozwijać umiejętność obsługi narzędzi ręcznych oraz elektronarzędzi.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty pracy na portalach zatrudnieniowych i stronach firm budowlanych.
• sprawdzać wymagania dotyczące doświadczenia, miejsca pracy i formy zatrudnienia.
• porównywać wynagrodzenie, zakres obowiązków oraz możliwość pracy w delegacji.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować cv z opisem wykształcenia, praktyk i umiejętności budowlanych.
• wymienić posiadane kwalifikacje, szkolenia bhp i certyfikaty.
• wysłać cv zgodnie z instrukcją podaną w ogłoszeniu.