Praca spawacz, Chorzów

Wyróżnione oferty pracy

Pracownik działu utrzymania ruchu

ManpowerGroup Sp. z o.o.

  • Chorzów
  • umowa o pracę
Dodana

Hydraulik 14-17€ netto/h + darmowe auto i mieszkanie ( K/M)

APV.EU sp. z o. o. sp.k.

  • 2 500-3 000 € netto / mc
  • Francja
  • umowa o pracę
Dodana

Cieśla, stolarz, betoniarz (k/m) | Praca w Niemczech, bez j. niemieckiego | Darmowe zakwaterowanie

Mostostal Kraków S.A. Rynek Niemiecki

  • Niemcy
  • umowa o pracę
Dodana
Aplikuj bez CV

Praca dla Spawaczy TIG/MAG nierdzewka (17€ netto) Berlin

actuell Personal GmbH

  • Niemcy
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 243 oferty pracy

Najważniejsze informacje o pracy spawacza/spawaczki w Chorzowie

Jakie jest średnie wynagrodzenie spawacza/spawaczki w Chorzowie?

Średnia pensja spawacza/spawaczki wynosi 8 663 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 8 224 zł do 9 102 zł brutto.

Ile ofert pracy dla spawacza/spawaczki jest dostępnych w Chorzowie?

W Chorzowie jest 245 ofert pracy dla spawacza/spawaczki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla spawacza/spawaczki w pobliżu miejscowości Chorzów?

Oferty pracy dla spawacza/spawaczki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Katowice, Bytom, Zabrze, Dąbrowa Górnicza, Ruda Śląska, Gliwice, Tychy, Tarnowskie Góry, Sosnowiec, Siemianowice Śląskie.

Jakie podobne zawody można wykonywać w Chorzowie?

W Chorzowie można też szukać pracy jako: Elektryk, Inżynier, Technolog, Elektromonter, Technik.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako spawacz?

W pracy spawacza/spawaczki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • czytanie rysunku technicznego
  • dobór parametrów spawania
  • przygotowywanie materiałów do spawania

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • umiejętność pracy w zespole
  • posługiwanie się narzędziami pomiarowymi

Jak wygląda typowy dzień pracy spawacza/spawaczki?

Typowy dzień pracy spawacza/spawaczki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • czyszczenie oraz obróbka spoin
  • ocenianie jakości wykonanych spoin
  • spawanie różnych rodzajów stali i metali
  • montowanie i dopasowywanie elementów konstrukcji
  • interpretowanie instrukcji technologicznych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako spawacz?

Aby rozpocząć pracę jako spawacz / spawaczka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 4 obszarach:

  • ukończyć kurs spawania wybraną metodą, na przykład mig/mag, tig lub mma.
  • poznać zasady czytania rysunku technicznego i dokumentacji spawalniczej.
  • nauczyć się obsługi urządzeń spawalniczych oraz przygotowywania materiałów.
  • opanować przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • zdobyć uprawnienia spawalnicze potwierdzone egzaminem.
  • uzyskać certyfikat dla wymaganej metody spawania i rodzaju materiału.
  • odnowić kwalifikacje przed upływem ich ważności.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • odbyć praktyki, staż lub przyuczenie w zakładzie produkcyjnym.
  • wykonywać spoiny pod nadzorem doświadczonego spawacza.
  • gromadzić informacje o wykonanych metodach, materiałach i pozycjach spawania.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • wyszukiwać oferty w zakładach produkcyjnych, firmach budowlanych i stoczniach.
  • porównywać wymagane metody spawania, uprawnienia oraz warunki zatrudnienia.
  • sprawdzać wymagania dotyczące pracy zmianowej, delegacji i badań lekarskich.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

  • przygotować cv z opisem metod spawania, uprawnień i doświadczenia.
  • wpisać numery oraz terminy ważności posiadanych certyfikatów.
  • dołączyć kopie uprawnień, jeśli pracodawca tego wymaga.
  • wysłać zgłoszenie zgodnie z instrukcją zawartą w ofercie.