Praca kasjer Opole

Średnia pensja kasjera/kasjerki wynosi 3 609 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 3 532 zł do 3 686 zł brutto.

W pracy kasjera/kasjerki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• odporność na stres
• podstawowa znajomość promocji i rabatów
• obsługa klienta

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• wydawanie reszty
• umiejętność pracy w zespole

Typowy dzień pracy kasjera/kasjerki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• stosować procedury bezpieczeństwa finansowego
• przestrzegać zasad bhp i higieny pracy
• skanować i wprowadzać produkty do systemu
• zachowywać uprzejmość w kontakcie z klientem
• przestrzegać zasad ochrony danych osobowych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako kasjer / kasjerka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć co najmniej szkołę podstawową lub średnią
• poznać podstawy obsługi klienta i sprzedaży
• nauczyć się wykonywać prostych obliczeń oraz rozliczać gotówkę

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• opanować obsługę kasy fiskalnej i terminala płatniczego
• poznać zasady wystawiania paragonów, faktur i zwrotów
• uzyskać aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne przy pracy z żywnością

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki lub staż w sklepie, punkcie usługowym albo gastronomii
• zdobyć doświadczenie w obsłudze klientów i przyjmowaniu płatności
• nauczyć się przyjmować dostawy oraz wykładać towar

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty w sklepach, supermarketach, stacjach paliw i punktach usługowych
• sprawdzać wymagania dotyczące dyspozycyjności oraz rodzaju umowy
• porównywać stawki, lokalizacje i zakres obowiązków

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi i dostępnością
• wpisać umiejętność obsługi klienta, kasy lub terminala
• przesłać cv przez formularz rekrutacyjny albo dostarczyć je osobiście