Praca sprzedawca, Piła

Średnia pensja sprzedawcy/sprzedawczyni wynosi 6 947 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 6 051 zł do 7 842 zł brutto.

W pracy sprzedawcy/sprzedawczyni znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• budowanie relacji z klientami
• organizacja pracy własnej
• rozwiązywanie problemów

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• aktywne słuchanie
• negocjowanie

Typowy dzień pracy sprzedawcy/sprzedawczyni obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• rozwiązywanie problemów klientów
• przestrzeganie zasad bhp i higieny
• aktywne słuchanie
• przyjmowanie dostaw
• wykładanie i uzupełnianie towaru

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako sprzedawca / sprzedawczyni, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę średnią lub branżową
• poznać podstawy obsługi klienta i technik sprzedaży
• nauczyć się obsługi kasy fiskalnej oraz terminala płatniczego

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• rozwinąć komunikatywność i umiejętność aktywnego słuchania
• poznać zasady ekspozycji towarów i merchandisingu
• uzyskać książeczkę sanitarno-epidemiologiczną przy pracy z żywnością

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki lub staż w sklepie
• podjąć pracę sezonową na stanowisku sprzedażowym
• zdobyć doświadczenie w obsłudze klientów i realizacji płatności

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty w portalach pracy i na stronach sklepów
• porównywać wymagania, grafik oraz warunki zatrudnienia
• sprawdzać lokalizację i opinie o pracodawcy

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi i doświadczeniem
• opisać umiejętności sprzedażowe oraz znajomość obsługi kasy
• wysłać cv przez formularz rekrutacyjny lub dostarczyć je do sklepu