Praca przedstawiciel handlowy, Sokołów Podlaski

Średnia pensja przedstawiciela handlowego/przedstawicielki handlowej wynosi 11 830 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 752 zł do 13 907 zł brutto.

W pracy przedstawiciela handlowego/przedstawicielki handlowej znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• organizacja pracy własnej
• znajomość rynku i konkurencji
• umiejętność obsługi systemów crm

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• znajomość technik sprzedaży
• umiejętność budowania relacji z klientami

Typowy dzień pracy przedstawiciela handlowego/przedstawicielki handlowej obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• prezentowanie oferty produktowej
• monitorowanie działań konkurencji
• obsługiwanie systemów crm
• znajomość technik sprzedaży
• utrzymywanie kontaktów posprzedażowych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako przedstawiciel handlowy / przedstawicielka handlowa, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• poznać techniki sprzedaży i negocjacji.
• nauczyć się obsługi programów crm.
• rozwinąć wiedzę o branży i oferowanych produktach.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• rozwinąć umiejętność komunikacji z klientami.
• uzyskać prawo jazdy kategorii b.
• nauczyć się planować pracę i realizować cele sprzedażowe.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż w dziale sprzedaży lub obsługi klienta.
• zdobyć doświadczenie w pozyskiwaniu klientów.
• ćwiczyć prowadzenie prezentacji handlowych.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• przeglądać ogłoszenia na portalach pracy i stronach firm.
• porównywać wymagania, zakres obowiązków i systemy premiowe.
• dopasować aplikację do wybranej branży.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wyniki sprzedażowe i umiejętności.
• dołączyć krótki list motywacyjny dostosowany do oferty.
• wysłać aplikację zgodnie z instrukcją w ogłoszeniu.