Bakoma sp. z o.o. praca

• Realizacja zadań związanych z obsługą linii pakującej wyrób gotowy w opakowania jednostkowe i zbiorcze.
• Obsługa urządzeń produkcyjnych.
• Zapewnienie ciągłości procesu produkcyjnego.
• Kontrola jakości pakowanego produktu.
• Prowadzenie niezbędnej dokumentacji związanej z wykonywaną pracą.
• Współpraca z pozostałymi działami wspierającymi obszar produkcji.

• Książeczka do celów sanitarno - epidemiologicznych (bądź gotowość do jej wyrobienia).
• Dokładność i skrupulatność w wykonywaniu powierzonych zadań.
• Umiejętność pracy w zespole oraz dobra komunikacja interpersonalna.
• Motywacja do osiągania celów produkcyjnych.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym, czterobrygadowym.

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
• Bezpłatny dojazd busem z okolic Sochaczewa, Łowicza, Żyrardowa.
• Pakiet medyczny oraz możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.
• Kartę sportową.
• Dofinansowanie do posiłków w kantynie pracowniczej.
• Fundusz socjalny.
• Stabilną pracę w dobrej i przyjaznej atmosferze.
• Możliwość rozwoju kariery zawodowej w wewnętrznych strukturach organizacji.

• Utrzymanie w pełnej sprawności linii technologicznych i maszyn produkcyjnych w zakresie układów elektrycznych i automatycznego sterowania.
• Diagnozowanie uszkodzeń oraz naprawa maszyn i urządzeń.
• Usuwanie awarii na liniach produkcyjnych: mechaniczne, elektryczne.
• Obsługa i diagnozowanie sterowników PLC (Siemens Simatic S5, S7).
• Wykonywanie prac instalacyjnych elektrycznych i z dziedziny automatyki.
• Raportowanie o stanie urządzeń zapewniających utrzymanie infrastruktury zakładu.
• Dbałość o poprawną eksploatacje wszystkich urządzeń i maszyn będących w zakładzie.

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min 2 lata.
• Wykształcenie wyższe o profilu technicznym (elektryk, automatyk, mechatronik).
• Posiadanie aktualnych uprawnień eksploatacyjnych SEP do 1kV.
• Praktyczna znajomość zagadnień związanych z konserwacją i naprawą maszyn i urządzeń.
• Umiejętność czytania dokumentacji elektrycznej (również w języku angielskim).
• Znajomość urządzeń automatyki przemysłowej (przetwornice częstotliwości, serwonapędy itp.).
• Umiejętność diagnozowania usterek sterowników PLC Siemens S5, S7 (programowanie będzie dodatkowym atutem).
• Znajomość systemów pneumatyki.
• Odpowiedzialność, inicjatywa, umiejętność pracy w zespole.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym.
• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie komunikatywnym - mile widziane.

• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku.
• Pakiet medyczny.
• Dowóz bezpłatny do pracy z Sochaczewa, Łowicza, Żyrardowa.
• Możliwość korzystania ze stołówki pracowniczej w zakładzie produkcyjnym.
• Możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji.
• Kartę Multisport.
• Dofinansowanie wczasów dla dzieci.
• Program poleceń pracowniczych.
• Dodatek świąteczny.
• Miłą atmosferę pracy w przyjaznym zespole.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Prowadzenie sprzedaży na rynku dystrybucji nowoczesnej.
• Bezpośrednia obsługa wybranej grupy kluczowych klientów.
• Planowanie, rozwój i maksymalizacja sprzedaży produktów firmy w sieciach handlowych (w tym wprowadzanie na rynek nowych produktów).
• Zwiększanie asortymentu u przypisanych klientów.
• Inicjowanie projektów wspierających sprzedaż.
• Prowadzenie negocjacji warunków handlowych (ceny, zasady współpracy, P&L).
• Nadzór nad właściwym przebiegiem współpracy.
• Przygotowanie raportów i analiz.
• Współpraca z innymi działami.
• Utrzymywanie dobrych relacji biznesowych z naszymi klientami.

• Doświadczenie w sprzedaży w kanale nowoczesnym w branży FMCG na stanowisku związanym z obsługą kluczowych klientów (minimum 3 lata). Minimum jeden samodzielny cykl negocjacyjny.
• Osiąganie wyznaczonych celów.
• Umiejętność analitycznego myślenia, analizy danych.
• Proaktywna postawa i poszukiwanie nowych rozwiązań oraz zaangażowanie i pasja do powierzonych zadań.
• Zdolności negocjacyjne i handlowe.
• Bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina.
• Znajomość j. angielskiego na poziomie B1/B2.
• Prawo jazdy kat. B.

• Pakiet medyczny.
• Dofinansowanie do karty sportowej.
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.
• Laptop, telefon komórkowy, samochód służbowy.
• Możliwość rozwoju kariery zawodowej w wewnętrznych strukturach organizacji.
• Fundusz socjalny.

• Prowadzenie sprzedaży na rynku dystrybucji nowoczesnej.
• Bezpośrednia obsługa wybranej grupy kluczowych klientów.
• Planowanie, rozwój i maksymalizacja sprzedaży produktów firmy w sieciach handlowych (w tym wprowadzanie na rynek nowych produktów).
• Zwiększanie asortymentu u przypisanych klientów.
• Inicjowanie projektów wspierających sprzedaż.
• Prowadzenie negocjacji warunków handlowych (ceny, zasady współpracy, P&L).
• Nadzór nad właściwym przebiegiem współpracy.
• Przygotowanie raportów i analiz.
• Współpraca z innymi działami.
• Utrzymywanie dobrych relacji biznesowych z naszymi klientami.

• Doświadczenie w sprzedaży w kanale nowoczesnym w branży FMCG na stanowisku związanym z obsługą kluczowych klientów (minimum 3 lata). Minimum jeden samodzielny cykl negocjacyjny.
• Osiąganie wyznaczonych celów.
• Umiejętność analitycznego myślenia, analizy danych.
• Proaktywna postawa i poszukiwanie nowych rozwiązań oraz zaangażowanie i pasja do powierzonych zadań.
• Zdolności negocjacyjne i handlowe.
• Bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina.
• Znajomość j. angielskiego na poziomie B1/B2.
• Prawo jazdy kat. B.

• Pakiet medyczny.
• Dofinansowanie do karty sportowej.
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.
• Laptop, telefon komórkowy, samochód służbowy.
• Możliwość rozwoju kariery zawodowej w wewnętrznych strukturach organizacji.
• Fundusz socjalny.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. B i/lub C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Realizacja celów sprzedażowych i dystrybucyjnych w wyznaczonym regionie w rynku tradycyjnym (sklepy detaliczne, hurtownie, punkty gastronomiczne, zakłady produkcyjne)
• Rozwijanie współpracy z obecnymi klientami i aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz aktywne budowanie i utrzymywanie z nimi jak najlepszych relacji handlowych
• Negocjowanie warunków handlowych oraz dbałość o ich prawidłową egzekucję
• Realizacja działań promocyjnych i wsparcia sprzedaży w punktach sprzedaży
• Monitorowanie rynku i działań konkurencji oraz rekomendowanie działań zwiększających efektywność sprzedaży
• Realizacja targetów sprzedażowych i ekspozycyjnych oraz ich raportowanie
• Współpraca między innymi z działami produkcji, logistyki, marketingu, trade marketingu w celu zapewnienia właściwej dostępności i ekspozycji produktów

• Minimum 2-3 lata doświadczenia w sprzedaży w sektorze FMCG w kanale dystrybucji ogólnospożywczej (hurt) oraz HoReCa
• Umiejętność negocjacji i prowadzenia rozmów handlowych
• Predyspozycje do jazdy samochodem i odpowiednie uprawnienia (prawo jazdy kat. B) oraz gotowość do pracy w terenie
• Umiejętności analitycznego myślenia
• Dobra znajomość pakietu MS Office (szczególnie Excel, Outlook)
• Wysoka orientacja na wynik i inicjatywa w działaniu
• Samodzielność, komunikatywność, systematyczność, skuteczność i umiejętność budowania relacji B2B

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stale rozwijającej się firmie z silnym portfolio marek
• Wynagrodzenie zasadnicze + system premiowy powiązany z realizacją celów
• Pakiet medyczny
• Narzędzia pracy: tablet/laptop, telefon, samochód służbowy
• Dofinansowanie do karty sportowej
• Szkolenia produktowe, handlowe oraz wsparcie rozwojowe (możliwość udziału w szkoleniach, kursach)
• Możliwość realizacji własnych pomysłów i rozwiązań
• Perspektywa rozwoju zawodowego w renomowanej firmie

• Zbudowanie od podstaw funkcji HR (obszar miękki) oraz jej doskonalenie w organizacji
• Odpowiedzialność za opracowanie i wdrożenie strategii HR wspierającej rozwój organizacji
• Bliska współpraca z Zarządem i kadrą managerską w zakresie kierunków rozwoju obszaru HR
• Identyfikacja istniejących obszarów HR wymagających uporządkowania lub usprawnienia oraz budowanie nowych procesów tam, gdzie są potrzebne
• Projektowanie oraz wdrażania procesów HR (m.in. rekrutacja, onboarding, rozwój pracowników, oceny okresowe, feedback, ścieżki karier, komunikacja wewnętrzna) oraz tworzenie narzędzi i rozwiązań wspierających oraz optymalizujących m.in. te procesy
• Budowanie standardów zarządzania ludźmi, wspieranie menadżerów w rozwijaniu kompetencji przywódczych i pracy nad jakością zarządzania zespołami
• Inicjowanie działań wzmacniających odpowiedzialność, współpracę i zaangażowanie pracowników i budujących kulturę organizacyjną
• Monitorowanie efektywności wdrażanych rozwiązań oraz ich dalsze doskonalenie

• Minimum 5-letnie doświadczenie w obszarze HR w rolach samodzielnych, preferowane doświadczenie zdobyte w firmach z branży FMCG, w tym mile widziane doświadczenie w budowaniu lub rozwijaniu funkcji HR w polskich organizacjach
• Doświadczenie w tworzeniu strategii HR, projektowaniu i rozwijaniu procesów HR
• Umiejętność pracy z kadrą managerską oraz budowania partnerskich relacji biznesowych
• Wysoka samodzielność, inicjatywa i odpowiedzialność za prowadzone działania
• Zdolność łączenia perspektywy strategicznej z codzienną pracą operacyjną
• Umiejętność pracy w środowisku wymagającym budowania rozwiązań
• Wykształcenie wyższe kierunkowe, preferowane kierunkowe
• Dobra znajomość języka angielskiego

• Realny wpływ na kształtowanie kultury organizacyjnej i tworzenie środowiska pracy w dużej polskiej organizacji
• Możliwość inicjowania własnych projektów i wdrażania narzędzi HR
• Benefity: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe, dofinansowanie posiłków
• Dostęp do szkoleń, kursów i projektów rozwojowych
• Pracę w organizacji, która ceni tradycję, ale myśli przyszłościowo, stawiając na ludzi, współpracę i różnorodność

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Nadzór nad procesem pakowania oraz pobieranie prób do badań.
• Wykonywanie oceny organoleptycznej i prostych analiz fizyko-chemicznych produktów.
• Prowadzenie dokumentacji z kontroli

• Wykształcenie średnie.
• Gotowość do pracy zmianowej (system czterobrygadowy).
• Sumienność i odpowiedzialność.
• Mile widziane osoby zamieszkujące w okolicach naszego zakładu produkcyjnego ze względu na specyfikę pracy zmianowej.

• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku.
• Bezpłatny dojazd autobusem pracowniczym z okolic Sochaczewa, Żyrardowa i Łowicza.
• Dofinansowanie do karty sportowej.
• Opiekę medyczną.
• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.
• Dofinansowanie do posiłków w kantynie firmowej na terenie zakładu.
• Przyjazną atmosferę w pracy.

• Przygotowanie próbek do analiz.
• Wykonywanie analiz mikrobiologicznych ilościowych i jakościowych żywności i prób środowiskowych.
• Opracowanie wyników badań.
• Prowadzenie dokumentacji Laboratorium Mikrobiologicznego.
• Obsługa urządzeń w pracowni mikrobiologicznej.

• Wykształcenia wyższego o profilu biologia/technologia żywności/biotechnologia i pokrewne.
• Min. 2 letniego doświadczenia jako mikrobiolog w branży FMCG lub w akredytowanym laboratorium badawczym zajmującym się badaniem żywności.
• Znajomości klasycznych technik analizy mikrobiologicznej żywności.
• Umiejętności obsługi pakietu MS Office.
• Dobrej organizacji czasu pracy, odpowiedzialności, sumienności i dokładności.
• Umiejętności pracy w zespole, komunikatywności.
• Gotowości do pracy w systemie zmianowym (6:00-14:00 i 14:00-22:00).

• Interesującą pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
• Możliwość rozwoju zawodowego, udziału w szkoleniach i kursach.
• Opiekę medyczną.
• Możliwość korzystania ze stołówki pracowniczej/dofinansowanie do posiłków.
• Kartę Multisport.
• Dodatek świąteczny.
• Dofinansowanie do wczasów dla dzieci.
• Program poleceń pracowniczych.
• Miłą atmosferę pracy w przyjaznym zespole.
• Wynagrodzenie oparte na podstawie oraz premii za osiągane wyniki.
• Umowę o pracę.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).
• Prawo jazdy kat. C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Utrzymanie w pełnej sprawności linii technologicznych i maszyn produkcyjnych w zakresie układów elektrycznych i automatycznego sterowania.
• Diagnozowanie uszkodzeń oraz naprawa maszyn i urządzeń.
• Usuwanie awarii na liniach produkcyjnych: mechaniczne, elektryczne.
• Obsługa i diagnozowanie sterowników PLC (Siemens Simatic S5, S7).
• Wykonywanie prac instalacyjnych elektrycznych i z dziedziny automatyki.
• Raportowanie o stanie urządzeń zapewniających utrzymanie infrastruktury zakładu.
• Dbałość o poprawną eksploatacje wszystkich urządzeń i maszyn będących w zakładzie.

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min 2 lata.
• Wykształcenie wyższe o profilu technicznym (elektryk, automatyk, mechatronik).
• Posiadanie aktualnych uprawnień eksploatacyjnych SEP do 1kV.
• Praktyczna znajomość zagadnień związanych z konserwacją i naprawą maszyn i urządzeń.
• Umiejętność czytania dokumentacji elektrycznej (również w języku angielskim).
• Znajomość urządzeń automatyki przemysłowej (przetwornice częstotliwości, serwonapędy itp.).
• Umiejętność diagnozowania usterek sterowników PLC Siemens S5, S7 (programowanie będzie dodatkowym atutem).
• Znajomość systemów pneumatyki.
• Odpowiedzialność, inicjatywa, umiejętność pracy w zespole.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym.
• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie komunikatywnym - mile widziane.

• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku.
• Pakiet medyczny.
• Dowóz bezpłatny do pracy z Sochaczewa, Łowicza, Żyrardowa.
• Możliwość korzystania ze stołówki pracowniczej w zakładzie produkcyjnym.
• Możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji.
• Kartę Multisport.
• Dofinansowanie wczasów dla dzieci.
• Program poleceń pracowniczych.
• Dodatek świąteczny.
• Miłą atmosferę pracy w przyjaznym zespole.

Automatyzacja magazynu (główny obszar roli), w tym przede wszystkim:

• Wsparcie projektu automatyzacji magazynu poprzez przygotowanie analiz danych procesowych (SQL, Excel).
• Udział w pracach projektowych i testach systemów automatycznych w środowisku magazynowym.
• Współpraca z integratorem automatyki i zespołami wewnętrznymi przy weryfikacji założeń operacyjnych.
• Współudział w przygotowaniu założeń i dokumentacji do inwestycji logistycznych, w tym projektów obejmujących obszary pokrewne (np. copacking).

Pozostałe obszary wsparcia (uzupełniające), w tym przede wszystkim:

• Przygotowywanie analiz operacyjnych i zestawień wspierających bieżące decyzje logistyczne (wolumeny, rotacja SKU, wydajność).
• Analiza przebiegów procesów magazynowych oraz identyfikowanie podstawowych odchyleń i wąskich gardeł na podstawie danych i obserwacji z operacji.
• Współudział w inicjatywach usprawniających procesy logistyczne, w tym w implementacji zmian organizacyjnych oraz rozwiązań wspierających digitalizację procesów.
• Wsparcie porządkowania danych, definicji procesowych oraz aktualizacji dokumentacji w zakresie realizowanych zmian.

• 1,5–3 lata doświadczenia w logistyce magazynowej, intralogistyce i analizie danych.
• Praktyczna znajomość SQL na poziomie umożliwiającym samodzielne przygotowanie analiz.
• Podstawowa znajomość procesów magazynowych.
• Doświadczenie w pracy z systemami WMS i/lub ERP.
• Analityczne, inżynierskie podejście do problemów procesowych.
• Gotowość do pracy stacjonarnej i kontaktu z operacją magazynową.

Mile widziane:

• Power BI, Power Query lub inne narzędzia BI.
• Styczność z technologiami automatycznymi (AMR/AGV, sortery, systemy wspomagające logistykę).
• Doświadczenie w środowisku FMCG lub dystrybucji o zmiennych wolumenach.

• Praca w szerokiej, inżynierskiej roli skoncentrowanej na magazynie i logistyce.
• Kluczowy udział w projekcie automatyzacji magazynu.
• Rozwój kompetencji na styku logistyki magazynowej, danych i technologii.
• Stabilne zatrudnienie i jasny zakres odpowiedzialności.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. B i/lub C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

• Sprzedaż bezpośrednia produktów ogólnopolskiej Spółki.
• Obsługa stałych klientów na powierzonym obszarze.
• Budowanie długotrwałych relacji z klientem.
• Efektywne wprowadzanie nowych produktów.

• Miejsce zamieszkania w pobliżu wybranego regionu.
• Prawo jazdy kat. C (karta kierowcy).
• Aktualne badania SANEPID.
• Umiejętność łatwego wysławiania się i prezentacji słownej.
• Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży (vansellingu).

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Bardzo dobrą atmosferę.
• Pomoc przy podnoszeniu kwalifikacji.

Zadania:

• Organizacja i monitorowanie pracy zespołu.
• Współodpowiedzialność za wskaźniki ekonomiczne.
• Nadzór nad utrzymywaniem standardów HACCP i BHP.
• Tworzenie menu- adekwatnego do obowiązujących trendów.

• Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
• Znajomość kuchni polskiej tradycyjnej oraz kuchni międzynarodowej.
• Wysokich umiejętności komunikacyjnych.
• Dobrej organizacji pracy.
• Punktualność i dyspozycyjność,
• Aktualnych badań Sanepidu (książeczka zdrowia).
• Entuzjazm i zapał do pracy.
• Praktycznych umiejętności potwierdzonych referencjami.
• Ukierunkowanie na jakość oraz wysoka kultura osobista.

• Możliwość zatrudnienia w formie dogodnej dla Pracownika.
• Przyjazną atmosferę pracy.
• Możliwość rozwoju osobistego.

Zadania:

• Bieżąca obsługa Gości hotelu.
• Przyjmowanie rezerwacji.
• Wystawianie faktur.
• Dbanie o prawidłowy przepływ informacji.

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie, dodatkowym atutem będzie znajomość innych języków obcych.
• Wysoki poziom kultury osobistej.
• Znajomość programów MS Office.
• Znajomość programu hotelowego ProHOTT będzie dodatkowym atutem.
• Wykształcenie min. średnie.
• Mile widziane doświadczenie zawodowe lub wykształcenie kierunkowe, np. technikum hotelarskie lub studia na kierunku Turystyka i Rekreacja.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym, również w weekendy i święta.
• Komunikatywność i dyspozycyjność.

• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji zawodowych i zaangażowania.
• Pracę w przyjemnej atmosferze w prestiżowym czterogwiazdkowym hotelu.
• Pracę w systemie zmianowym.
• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
• Pracę w prestiżowej firmie;
• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
• Miłą atmosferę w młodym, energicznym zespole.
• Możliwość rozwoju zawodowego.

Zadania:

• Przygotowanie potraw z karty menu.
• Zapewnienie czystości naczyń i sprzętu kuchennego.
• Zapewnienie wysokiego poziomu obsługi gości.
• Dbanie o zapewnienie wysokich standardów czystości i higieny.
• Współudział w tworzeniu menu - adekwatnego do obowiązujących trendów.

• Doświadczenie na wyżej wymienionym stanowisku- min 2 letnie.
• Wykształcenie kierunkowe gastronomiczne lub kurs kucharza.
• Wymagana aktualna książeczka do celów sanitarno - epidemiologicznych.
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej.
• Dyspozycyjność do pracy.
• Umiejętność pracy w zespole.
• Samodzielność.

• Możliwość zatrudnienia w formie dogodnej dla Pracownika.
• Przyjazną atmosferę pracy.
• Możliwość rozwoju osobistego.

W razie pytań zachęcamy do kontaktu pod nr. tel: 723-669-421

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku:

Zaplanowaliśmy dla Ciebie:

• Przygotowywanie i podawanie napojów.
• Doradzanie Gościom w wyborze potraw i informowaniu o sposobie ich przygotowania.
• Współpracę z pracownikami Kuchni przy realizacji zamówień.

Jeżeli oferujesz:

• Znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym.
• Wykształcenie średnie.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym oraz w weekendy.
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.

Czekamy właśnie na Ciebie!

• Pracę w renomowanym 4-gwiazdkowym Hotelu.
• Miłą atmosferę pracy.
• Możliwość wyboru formy umowy: pełnego etatu na podstawie umowy o pracę lub pracy dorywczej na podstawie umowy zlecenia.
• Możliwość zamieszkania w atrakcyjnym apartamencie na terenie Hotelu.

Zadania:

• Organizacja pracy Recepcji podczas prowadzonych zmian zgodnie z obowiązującymi standardami.
• Samodzielne prowadzenie dyżurów.
• Sprawne postępowanie z wszelkimi sytuacjami dotyczącymi gości z nastawieniem na ich pozytywne rozwiązanie.
• Szkolenie i motywowanie pracowników, w celu zapewnienia najwyższej jakości obsługi gości,Dbałość o realizowanie strategii sprzedażowej.
• Zapewnienie efektywnej współpracy i komunikacji z innymi działami hotelu.
• Budowanie relacji z Gośćmi.

• Minimum rok doświadczenia w pracy w recepcji hotelowej na stanowisku kierowniczym.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
• Znajomość profesjonalnych standardów obsługi klienta.
• Umiejętność budowania i utrzymywania dobrych relacji z klientami.
• Umiejętność rozwiązywania sytuacji problemowych.
• Dobra organizacja pracy i samodzielność w realizacji powierzonych zadań.
• Gotowość do podjęcia pracy w systemie zmianowym.
• Umiejętność pracy w systemie prohott.

• Pracę w prestiżowej firmie.
• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
• Miłą atmosferę w młodym, energicznym zespole.
• Możliwość rozwoju zawodowego.
• Dla osób spoza Bydgoszczy Hotel oferuje możliwość zakwaterowania w mieszkaniu służbowym przy Hotelu.

Zadania:

• Bieżąca obsługa Gości hotelu.
• Przyjmowanie rezerwacji.
• Wystawianie faktur.
• Dbanie o prawidłowy przepływ informacji.

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie, dodatkowym atutem będzie znajomość innych języków obcych.
• Wysoki poziom kultury osobistej.
• Znajomość programów MS Office.
• Znajomość programu hotelowego ProHOTT będzie dodatkowym atutem.
• Wykształcenie min. średnie.
• Mile widziane doświadczenie zawodowe lub wykształcenie kierunkowe, np. technikum hotelarskie lub studia na kierunku Turystyka i Rekreacja.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym, również w weekendy i święta.
• Komunikatywność i dyspozycyjność.

• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji zawodowych i zaangażowania.
• Pracę w przyjemnej atmosferze w prestiżowym czterogwiazdkowym hotelu.
• Pracę w systemie zmianowym.
• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
• Pracę w prestiżowej firmie;
• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
• Miłą atmosferę w młodym, energicznym zespole.
• Możliwość rozwoju zawodowego.