Praca pracownik produkcji, Gliwice

Średnia pensja pracownika produkcji/pracowniczki produkcji wynosi 7 758 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 7 308 zł do 8 209 zł brutto.

W pracy pracownika produkcji/pracowniczki produkcji znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• pakowanie i przygotowywanie produktów do wysyłki
• zgłaszanie usterek maszyn i urządzeń
• organizacja stanowiska pracy

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• umiejętność pracy zmianowej
• przestrzeganie zasad bhp

Typowy dzień pracy pracownika produkcji/pracowniczki produkcji obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• kontrola jakości wyrobów
• odpowiedzialność za powierzone zadania
• obsługa narzędzi ręcznych
• przestrzeganie procedur jakościowych
• współpraca z zespołem

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako pracownik produkcji / pracowniczka produkcji, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 4 obszarach:

• ukończyć co najmniej szkołę podstawową lub branżową.
• zapoznać się z zasadami obsługi maszyn produkcyjnych.
• nauczyć się przestrzegania zasad bhp i ochrony przeciwpożarowej.
• rozwinąć podstawowe umiejętności techniczne i manualne.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 4 obszarach:

• uzyskać aktualne badania medycyny pracy.
• zdobyć uprawnienia do obsługi wózków widłowych lub maszyn, jeśli są wymagane.
• nauczyć się czytania prostych instrukcji i dokumentacji produkcyjnej.
• rozwinąć dokładność, sprawność fizyczną i umiejętność pracy zespołowej.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki, staż lub pracę tymczasową na produkcji.
• nauczyć się wykonywania kontroli jakości produktów.
• zdobyć doświadczenie w pakowaniu, montażu lub obsłudze linii produkcyjnej.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukać oferty pracy w zakładach produkcyjnych i agencjach zatrudnienia.
• sprawdzić wymagania dotyczące systemu zmianowego, lokalizacji i rodzaju umowy.
• porównać wynagrodzenie, dodatki oraz możliwość przyuczenia do pracy.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować krótkie cv z informacją o umiejętnościach i doświadczeniu.
• wymienić posiadane uprawnienia oraz gotowość do pracy zmianowej.
• wysłać cv przez portal rekrutacyjny, e-mail lub osobiście do pracodawcy.
• przygotować się do rozmowy o dyspozycyjności i znajomości zasad bhp.