Praca przedstawiciel handlowy, Pabianice

Średnia pensja przedstawiciela handlowego/przedstawicielki handlowej wynosi 11 830 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 752 zł do 13 907 zł brutto.

W pracy przedstawiciela handlowego/przedstawicielki handlowej znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• umiejętność budowania relacji z klientami
• umiejętność prowadzenia korespondencji biznesowej
• umiejętność zarządzania czasem

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• umiejętność finalizowania sprzedaży
• umiejętność aktywnego słuchania

Typowy dzień pracy przedstawiciela handlowego/przedstawicielki handlowej obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• realizacja celów sprzedażowych
• aktywne słuchanie potrzeb klientów
• prowadzenie negocjacji handlowych
• analiza rynku i działań konkurencji
• prowadzenie rozmów telefonicznych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako przedstawiciel handlowy / przedstawicielka handlowa, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę średnią lub studia związane z biznesem, marketingiem albo sprzedażą
• poznać techniki sprzedaży i negocjacji
• nauczyć się obsługi programów crm

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• rozwijać komunikatywność i umiejętność budowania relacji
• posiadać prawo jazdy kategorii b
• poznać ofertę oraz potrzeby klientów w wybranej branży

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż w dziale sprzedaży lub obsługi klienta
• zdobyć doświadczenie w kontakcie z klientami
• realizować cele sprzedażowe i dokumentować wyniki

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać ogłoszenia na portalach rekrutacyjnych i stronach firm
• porównywać wymagania dotyczące branży, terenu pracy i systemu premiowego
• dopasowywać aplikację do zakresu obowiązków

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować przejrzyste cv z osiągnięciami sprzedażowymi
• opisać doświadczenie w obsłudze klienta i realizacji celów
• wysłać cv zgodnie z instrukcją zawartą w ogłoszeniu