Praca spawacz, Świętochłowice

Wyróżnione oferty pracy

Hydraulik 14-17€ netto/h + darmowe auto i mieszkanie ( K/M)

APV.EU sp. z o. o. sp.k.

  • 2 500-3 000 € netto / mc
  • Francja
  • umowa o pracę
Dodana

Cieśla, stolarz, betoniarz (k/m) | Praca w Niemczech, bez j. niemieckiego | Darmowe zakwaterowanie

Mostostal Kraków S.A. Rynek Niemiecki

  • Niemcy
  • umowa o pracę
Dodana
Aplikuj bez CV

Spawacz / spawaczka MAG dwie zmiany

Gi Group S.A.

  • Sosnowiec
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Spawacz MAG 135/136

ManpowerGroup Sp. z o.o.

  • Sosnowiec
  • umowa o pracę
Dodana

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 240 ofert pracy

Najważniejsze informacje o pracy spawacza/spawaczki w Świętochłowicach

Jakie jest średnie wynagrodzenie spawacza/spawaczki w Świętochłowicach?

Średnia pensja spawacza/spawaczki wynosi 8 663 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 8 224 zł do 9 102 zł brutto.

Ile ofert pracy dla spawacza/spawaczki jest dostępnych w Świętochłowicach?

W Świętochłowicach jest 239 ofert pracy dla spawacza/spawaczki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla spawacza/spawaczki w pobliżu miejscowości Świętochłowice?

Oferty pracy dla spawacza/spawaczki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Katowice, Bytom, Dąbrowa Górnicza, Zabrze, Ruda Śląska, Chorzów, Gliwice, Tarnowskie Góry, Tychy, Sosnowiec.

Jakie podobne zawody można wykonywać w Świętochłowicach?

W Świętochłowicach można też szukać pracy jako: Inżynier, Elektromechanik.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako spawacz?

W pracy spawacza/spawaczki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • precyzja i dokładność
  • konserwacja sprzętu spawalniczego
  • umiejętność pracy w różnych pozycjach

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • spawanie metodą tig
  • interpretowanie dokumentacji technicznej

Jak wygląda typowy dzień pracy spawacza/spawaczki?

Typowy dzień pracy spawacza/spawaczki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • współpracować z zespołem produkcyjnym
  • szlifować i obrabiać spoiny
  • wykonywać spoiny w różnych pozycjach
  • przestrzegać zasad bhp i ochrony przeciwpożarowej
  • dobierać metodę spawania

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako spawacz?

Aby rozpocząć pracę jako spawacz / spawaczka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 4 obszarach:

  • ukończyć kurs spawania wybraną metodą, np. mig/mag, tig lub mma.
  • poznać zasady obsługi spawarek, narzędzi i materiałów metalowych.
  • nauczyć się czytać rysunek techniczny oraz oznaczenia spawalnicze.
  • przyswoić przepisy bhp i zasady ochrony przeciwpożarowej.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • zdobyć uprawnienia spawalnicze zgodne z wymaganiami pracodawców.
  • uzyskać certyfikat potwierdzający umiejętność spawania określoną metodą i w danej pozycji.
  • odnowić kwalifikacje przed upływem ich ważności.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • odbyć praktyki, staż lub kurs praktyczny w warsztacie albo zakładzie produkcyjnym.
  • ćwiczyć wykonywanie spoin na różnych materiałach i w różnych pozycjach.
  • zbierać referencje oraz dokumentować zdobyte doświadczenie.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • przeglądać oferty pracy w zakładach produkcyjnych, firmach budowlanych i stoczniach.
  • sprawdzać wymagane metody spawania, uprawnienia oraz gotowość do pracy zmianowej.
  • porównywać warunki zatrudnienia, wynagrodzenie i możliwość finansowania dodatkowych kursów.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

  • przygotować cv z opisem metod spawania, uprawnień i doświadczenia praktycznego.
  • wymienić posiadane certyfikaty, kursy bhp oraz znajomość rysunku technicznego.
  • dołączyć kopie ważnych uprawnień, jeśli pracodawca tego wymaga.
  • wysłać cv przez portal rekrutacyjny, e-mail lub bezpośrednio do pracodawcy.