Polish Airports Academy Sp. z o.o. to firma, która angażuje się w wspieranie zarówno mniejszych, jak i większych przedsiębiorstw. Specjalizuje się w rekrutacji oraz organizacji szkoleń, oferując kompleksowe wsparcie w obszarze projektów HR oraz programów rozwojowych dla pracowników i kadry menedżerskiej.

Doświadczenie, które zdobyła na Lotnisku Chopina, umożliwia jej dostarczanie wysokiej jakości pracowników dla branży lotniczej oraz szeroko pojętego biznesu. Dzięki swojemu know-how oraz zaangażowaniu, potrafi efektywnie odpowiadać na potrzeby rynku, a jej absolwenci zdobywają pozycje liderów w swoich dziedzinach.

Polish Airports Academy sp. Z o.o. najczęściej poszukuje kandydatów

Oferty pracy Polish Airports Academy sp. Z o.o.

Praca alert - powiadomienia

Firma najczęściej oferuje

  • Dofinansowanie wypoczynku
  • Kawa / herbata
  • Prywatna opieka medyczna
  • Spotkania integracyjne

Podane powyżej benefity nie są oficjalnym elementem oferty pracy. Zostały wyselekcjonowane na podstawie historycznych ogłoszeń za pomocą algorytmów sztucznej inteligencji.
Data aktualizacji: 01.10.2024

Mapa Polish Airports Academy sp. Z o.o.

Siedziba główna

Dane firmy z social mediów (LinkedIn)

Polish Airports Academy

Pomagamy małym urosnąć, dużym działać sprawniej. Szkolimy i rekrutujemy najlepszych pracowników dla lotnictwa i biznesu.

Jesteśmy najlepszą firmą oferującą usługi w zakresie projektów HR, programów rozwojowych dla pracowników i kadry menadżerskiej, szkoleń oraz rekrutacji. Dostarczamy i rozwijamy najwyższą jakość pracowników dla branży lotniczej i biznesu. Nasze doświadczenie, nasz know-how budowaliśmy latami na największym lotnisku w Polsce – Lotnisku Chopina. Rekrutowani i przygotowywani przez nas pracownicy wyznaczają najwyższe standardy dla swoich obszarów. To nasza najlepsza wizytówka, nasz powód do dumy.

Miasto
Włochy
Siedziba główna
Włochy, Mazowieckie
Branża
Usługi HR
Specjalizacje
szkolenia, HR i rekrutacja

Rok założenia

b.d.

Liczba pracowników

51-200

Liczba obserwujących

2466

Polish Airports Academy sp. Z o.o. poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska

Praca Polish Airports Academy sp. Z o.o. - oferty archiwalne

  • Inżynier ds. Wdrożeń IT ( K/M)

    Polskie Porty Lotnicze
    • Warszawa
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)
    • rekrutacja zdalna
    • praca od zaraz
    • Zakres obowiązków

      • Diagnozowanie i usuwanie usterek oraz analiza przyczyn źródłowych.
      • Wdrażanie i zarządzanie środowiskami opartymi o rozwiązania Microsoft.
      • Instalacja i konfiguracja serwerów i systemów informatycznych.
      • Administracja i monitoring infrastruktury on-prem/cloud w/w rozwiązań.
      • Tworzenie dokumentacji technicznej wdrażanych i rozwijanych systemów.

      Wymagania

      • Umiejętność tworzenia wymagań funkcjonalnych i technicznych.
      • Minimum 4 letnie doświadczenie zawodowe w obszarze rozwiązań Microsoft (AD, Exchange, PKI, Intune, Teams, MS365, rozwiązania chmurowe) oraz w obszarze rozwoju architektury IT.
      • Dobra znajomości systemów Windows Server i infrastruktury IT w zakresie wirtualizacji, konteneryzacji aplikacji.
      • Znajomość architektury serwerowej klasy enterprise.
      • Podstawowa znajomość zagadnień z obszaru sieci (np. load balancing, proxy).
      • Dobra znajomość narzędzi i języków skryptowych używanych do automatyzacji.
      • Umiejętność diagnozowania usterek i analizy ich przyczyn.


      Oferujemy

      • Możliwość udziału w innowacyjnych projektach w branży lotniczej.
      • Praca hybrydowa.
      • Praca w dynamicznie rozwijającej się firmie, zarządzającej m.in. największym portem lotniczym w Polsce.
      • Zatrudnienie w oparciu o umowę B2B.
      • Dni wstrzymania się od pracy.


      PPL zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami


      Uprzejmie informujemy, że w przypadku zaproszenia do kolejnego etapu rekrutacji będzie wymagane przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.


  • Administrator Systemów Linux (K/M)

    Polskie Porty Lotnicze
    • Warszawa
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • starszy specjalista (senior)
    • rekrutacja zdalna
    • Zakres obowiązków

      • Administrowanie systemami operacyjnymi z rodziny Linux
      • Administracja usługami i aplikacjami wspierającymi działanie lotniska
      • Wdrażanie i utrzymanie aplikacji w kulturze DevOps
      • Monitoring, aktualizacja i usuwanie awarii podległych systemów
      • Współpraca we wdrażaniu i uruchamianiu nowych rozwiązań informatycznych

      Wymagania

      • Wykształcenie średnie techniczne
      • Zaawansowana znajomość systemów Linux (RedHat) – instalacja, konfiguracja, troubleshooting
      • Biegła znajomość Bash, Ansible
      • Praktyczna umiejętność administrowania aplikacjami opartymi na kontenerach na platformie kubernetes.
      • Umiejętność administrowania bazami danych Postgres oraz budowania prostych zapytań
      • Podstawowa umiejętność administrowania środowiskiem wirtualnym opartym o platformę Vmware

      Oferujemy

      • Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie, zarządzającej m.in. największym portem lotniczym w Polsce
      • Zatrudnienie w oparciu o umowę B2B (do 168 godzin w miesiącu)
      • Udział w innowacyjnych projektach

      Zachęcamy również do kontaktu telefonicznego z rekruterem. Numer wskazany w ogłoszeniu.



      PPL zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami


      Uprzejmie informujemy, że w przypadku zaproszenia do kolejnego etapu rekrutacji będzie wymagane przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.



      Nr. ref. 12/25/TI

  • Inżynier Systemowy (K/M)

    Polskie Porty Lotnicze
    • Warszawa
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)
    • Zakres obowiązków

      • Planowanie, projektowanie i wdrażanie architektury oprogramowania oraz integracji i rozwiązań IT.
      • Proponowanie i uzgadnianie strategicznych kierunków rozwoju z zakresu architektury, wydajności i bezpieczeństwa nowych rozwiązań
      • Analiza wymagań systemowych i tworzenie oraz utrzymywanie specyfikacji dokumentacji technicznych
      • Dbanie o zgodność wdrażanych systemów z przyjętymi kierunkami rozwoju, zasadami oraz założeniami w zakresie technicznym i bezpieczeństwa
      • Automatyzacja procesów, monitorowanie i optymalizacja wydajności systemów

      Wymagania

      • Wykształcenie wyższe - preferowane w takich obszarach jak informatyka, cyberbezpieczeństwo, telekomunikacja, elektronika i pokrewne
      • Co najmniej 3 lata doświadczenia w projektowaniu i wdrażaniu systemów IT
      • Praktyczną wiedzę z zakresu planowania, projektowania, monitorowania, wdrażania i optymalizacji wydajności systemów i architektury IT
      • Znajomość narzędzi do modelowania i projektowania opartych na UML (Sprax)
      • Znajomość systemów i infrastruktury IT (Linux, TCP/IP, Vmware, vSphere, Kubernetes)
      • Komunikatywną znajomość języka angielskiego umożliwiająca zrozumienie dokumentacji technicznej
      • Znajomość nowych technologii
      • Umiejętność strategicznego i analitycznego myślenia

      Oferujemy

      • Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie, zarządzającej m.in. największym portem lotniczym w Polsce
      • Współpracę w oparciu o umowę B2B na okres 2 lat z możliwością przedłużenia
      • Możliwość uczestniczenia w innowacyjnych projektach

      Nr ref. 17/25/TI


      PPL zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami


      Uprzejmie informujemy, że w przypadku zaproszenia do kolejnego etapu rekrutacji będzie wymagane przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.


  • Starszy Specjalista ds. Architektury IT ( K/M)

    Polskie Porty Lotnicze
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)
    • praca od zaraz
    • Zakres obowiązków

      • Automatyzacja procesów, monitorowanie i optymalizacja wydajności systemów.
      • Planowanie, projektowanie i wdrażanie architektury oprogramowania oraz integracji i rozwiązań IT.
      • Proponowanie i uzgadnianie strategicznych kierunków rozwoju z zakresu architektury, wydajności i bezpieczeństwa nowych rozwiązań.
      • Analiza wymagań systemowych i tworzenie oraz utrzymywanie specyfikacji dokumentacji technicznych.
      • Dbanie o zgodność wdrażanych systemów z przyjętymi kierunkami rozwoju, zasadami oraz założeniami w zakresie technicznym i bezpieczeństwa.

      Wymagania

      Umiejętność strategicznego i analitycznego myślenia.

      • Planowanie, projektowanie i wdrażanie architektury oprogramowania oraz integracji i rozwiązań IT.
      • Proponowanie i uzgadnianie strategicznych kierunków rozwoju z zakresu architektury, wydajności i bezpieczeństwa nowych rozwiązań.
      • Analiza wymagań systemowych i tworzenie oraz utrzymywanie specyfikacji dokumentacji technicznych.
      • Dbanie o zgodność wdrażanych systemów z przyjętymi kierunkami rozwoju, zasadami oraz założeniami w zakresie technicznym i bezpieczeństwa.
      • Co najmniej 3 lata doświadczenia w projektowaniu i wdrażaniu systemów IT.
      • Automatyzacja procesów, monitorowanie i optymalizacja wydajności systemów.
      • Praktyczna wiedzaz zakresu planowania, projektowania, monitorowania, wdrażania i optymalizacji wydajności systemów i architektury IT.
      • Znajomość narzędzi do modelowania i projektowania opartych na UML (Sprax).
      • Znajomość systemów i infrastruktury IT (Linux, TCP/IP, Vmware, vSphere, Kubernetes).
      • Komunikatywna znajomość języka angielskiego umożliwiająca zrozumienie dokumentacji technicznej.
      • Znajomość nowych technologii.

      Oferujemy

      • Ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach.
      • Dobrą atmosferę i pracę zespołową.
      • Pracę w firmie zarządzającej największym portem lotniczym w Polsce.
      • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
      • Prywatną opiekę medyczną.
      • Liczne benefity socjalne i kulturalne.
      • Zniżkę na produkty i usługi dostępne w strefie handlowej lotniska Chopina.
      • Motywacyjny system pracy.
      • Możliwość rozwoju zawodowego.

      PPL zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.


      Uprzejmie informujemy, że w przypadku zaproszenia do kolejnego etapu rekrutacji będzie wymagane przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.