Praca kasjer Łazy

Średnia pensja kasjera/kasjerki wynosi 3 609 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 3 532 zł do 3 686 zł brutto.

W pracy kasjera/kasjerki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• spostrzegawczość
• obsługa kasy fiskalnej
• obsługa terminala płatniczego

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• dokładność w liczeniu pieniędzy
• umiejętność pracy pod presją czasu

Typowy dzień pracy kasjera/kasjerki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• przyjmowanie płatności kartą, gotówką i bonami
• rozpoznawanie fałszywych banknotów
• obsługa kasy fiskalnej i terminala płatniczego
• znajomość podstawowych promocji i rabatów
• dokładne liczenie gotówki

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako kasjer / kasjerka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć co najmniej szkołę podstawową lub średnią.
• poznać zasady obsługi klienta i podstawy sprzedaży.
• nauczyć się obsługi kasy fiskalnej oraz terminala płatniczego.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne, jeśli wymaga tego pracodawca.
• poznać przepisy dotyczące wydawania paragonów, zwrotów i reklamacji.
• rozwinąć umiejętność liczenia, dokładność i komunikatywność.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż lub praktyki w sklepie, punkcie usługowym albo gastronomii.
• zdobyć doświadczenie w obsłudze klientów i przyjmowaniu płatności.
• nauczyć się rozliczać kasę oraz sporządzać raporty zmianowe.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• przeglądać oferty sklepów, supermarketów, stacji paliw i punktów usługowych.
• sprawdzać wymagania dotyczące dyspozycyjności, rodzaju umowy i systemu zmianowego.
• porównywać wynagrodzenie, lokalizację oraz oferowane szkolenia.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi i dostępnością do pracy.
• opisać doświadczenie w obsłudze klienta, sprzedaży lub pracy z gotówką.
• wysłać cv przez formularz rekrutacyjny, e-mail lub dostarczyć je osobiście.