Praca elektromonter, Lubin

Średnia pensja elektromontera/elektromonterki wynosi 8 994 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 8 574 zł do 9 415 zł brutto.

W pracy elektromontera/elektromonterki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• wykonywanie pomiarów elektrycznych
• łączenie przewodów i kabli
• wykonywanie instalacji uziemiających

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• konserwacja urządzeń i instalacji elektrycznych
• lutowanie połączeń elektrycznych

Typowy dzień pracy elektromontera/elektromonterki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• obsługiwanie elektronarzędzi
• instalowanie rozdzielnic elektrycznych
• łączenie przewodów i kabli
• podłączanie silników elektrycznych
• wykonywanie pomiarów ochronnych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako elektromonter / elektromonterka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę zawodową, technikum lub kurs w zawodzie elektrycznym
• poznać zasady montażu, naprawy i konserwacji instalacji elektrycznych
• nauczyć się czytać schematy elektryczne i dokumentację techniczną

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• uzyskać uprawnienia sep odpowiednie do zakresu wykonywanych prac
• poznać przepisy bhp oraz zasady ochrony przeciwporażeniowej
• zdobyć zaświadczenie o ukończeniu szkolenia z pierwszej pomocy

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki zawodowe przy montażu instalacji lub urządzeń elektrycznych
• zdobywać doświadczenie pod nadzorem wykwalifikowanego elektromontera
• nauczyć się obsługiwać mierniki, elektronarzędzia i sprzęt instalacyjny

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty pracy w firmach budowlanych, produkcyjnych i serwisowych
• sprawdzać wymagane uprawnienia, zakres obowiązków i warunki zatrudnienia
• dopasowywać swoje kwalifikacje do wymagań konkretnego pracodawcy

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować cv z informacją o wykształceniu, uprawnieniach i doświadczeniu
• wymienić znajomość schematów, narzędzi oraz zasad bhp
• wysłać cv przez portal rekrutacyjny, e-mail lub bezpośrednio do pracodawcy