Praca operator koparki, Lubin

Średnia pensja operatora koparki/operatorki koparki wynosi 10 949 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 10 201 zł do 11 697 zł brutto.

W pracy operatora koparki/operatorki koparki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• utrzymywanie porządku w miejscu pracy
• koordynacja wzrokowo-ruchowa
• precyzyjne wykonywanie wykopów

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• ocena stabilności gruntu
• codzienna kontrola stanu technicznego maszyny

Typowy dzień pracy operatora koparki/operatorki koparki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• dostosowywać technikę pracy do warunków pogodowych
• montować i wymieniać osprzęt roboczy
• czytać rysunki techniczne i plany robót
• zabezpieczać teren prowadzonych robót
• obsługiwać koparkę zgodnie z instrukcją

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako operator/ka koparki, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę branżową, technikum budowlane lub kurs przygotowujący do pracy z maszynami ziemnymi.
• poznać zasady obsługi koparek, wykonywania robót ziemnych i podstawy mechaniki.
• nauczyć się przepisów bhp obowiązujących na placu budowy.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• uzyskać uprawnienia operatora maszyn roboczych w zakresie koparek jednonaczyniowych.
• przejść badania lekarskie potwierdzające brak przeciwwskazań do pracy na stanowisku.
• zdobyć prawo jazdy kategorii b, a w razie potrzeby także inne wymagane kategorie.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki lub staż w firmie budowlanej, drogowej albo instalacyjnej.
• ćwiczyć wykonywanie wykopów, załadunek materiałów i pracę w różnych warunkach terenowych.
• nauczyć się codziennej kontroli technicznej oraz podstawowej konserwacji maszyny.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• przeglądać ogłoszenia firm budowlanych, drogowych, komunalnych i wypożyczalni sprzętu.
• sprawdzać wymagany rodzaj uprawnień, doświadczenie oraz gotowość do pracy w delegacji.
• porównywać warunki zatrudnienia, stawki, system pracy i dostępność sprzętu.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv z informacją o uprawnieniach, doświadczeniu i obsługiwanych typach koparek.
• wymienić ukończone kursy, badania lekarskie, prawo jazdy i znajomość zasad bhp.
• dołączyć kopie uprawnień lub przygotować je do okazania podczas rozmowy rekrutacyjnej.
• wysłać cv przez portal rekrutacyjny, e-mail lub bezpośrednio do wybranej firmy.