Praca handlowiec, Piotrków Trybunalski

Średnia pensja handlowca/handlowczyni wynosi 7 232 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 6 305 zł do 8 160 zł brutto.

W pracy handlowca/handlowczyni znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• prowadzenie rozmów sprzedażowych
• obsługa klienta
• analiza potrzeb klienta

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• znajomość rynku i konkurencji
• budowanie relacji z klientami

Typowy dzień pracy handlowca/handlowczyni obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• współpraca z innymi działami firmy
• analizowanie wyników sprzedaży
• finalizowanie transakcji
• planowanie działań sprzedażowych
• pozyskiwanie nowych klientów

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako handlowiec / handlowczyni, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 4 obszarach:

• poznać techniki sprzedaży, negocjacji i obsługi klienta.
• nauczyć się korzystać z programów crm oraz narzędzi biurowych.
• rozwijać wiedzę o produktach, usługach i rynku wybranej branży.
• ćwiczyć komunikację biznesową i prowadzenie rozmów handlowych.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• uzyskać wykształcenie średnie lub wyższe, najlepiej związane z biznesem, marketingiem lub sprzedażą.
• zdobyć certyfikat z zakresu sprzedaży, negocjacji albo obsługi klienta.
• rozwinąć umiejętność analizy potrzeb klienta i przygotowywania ofert.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż lub praktyki w dziale sprzedaży, obsługi klienta albo call center.
• zdobyć doświadczenie w bezpośrednim kontakcie z klientami i realizacji celów sprzedażowych.
• nauczyć się prowadzić bazę klientów oraz raportować wyniki pracy.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty na portalach pracy, stronach firm i w mediach społecznościowych.
• sprawdzać wymagania dotyczące branży, systemu prowizji i zakresu obowiązków.
• dopasować aplikację do ofert pracy na stanowisku handlowca, przedstawiciela handlowego lub doradcy klienta.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wyniki sprzedażowe, umiejętności komunikacyjne i doświadczenie z klientami.
• opisać znajomość narzędzi crm, języków obcych oraz obsługiwanych rynków.
• dołączyć krótki list motywacyjny dopasowany do firmy i stanowiska.
• wysłać aplikację zgodnie z instrukcją podaną w ogłoszeniu.