Praca kasjer Pszczyna

Średnia pensja kasjera/kasjerki wynosi 3 609 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 3 532 zł do 3 686 zł brutto.

W pracy kasjera/kasjerki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• organizacja stanowiska pracy
• rozwiązywanie prostych problemów klientów
• uczciwość

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• umiejętność pracy w zespole
• szybkość działania

Typowy dzień pracy kasjera/kasjerki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• znajomość podstawowych zasad bhp
• umiejętność pracy w zespole
• komunikatywność w kontakcie z klientami
• obsługa kasy fiskalnej
• punktualność

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako kasjer / kasjerka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę podstawową lub średnią.
• poznać podstawy obsługi klienta i sprzedaży.
• nauczyć się wykonywać prostych obliczeń oraz obsługi pieniędzy.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• opanować obsługę kasy fiskalnej i terminala płatniczego.
• poznać zasady wystawiania paragonów oraz zwrotów.
• rozwinąć komunikatywność, dokładność i uczciwość.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki w sklepie, punkcie usługowym lub gastronomii.
• zdobyć doświadczenie w obsłudze klientów.
• nauczyć się pracy zmianowej i działania pod presją czasu.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• przeglądać ogłoszenia sklepów, supermarketów i stacji paliw.
• porównywać wymagania, lokalizację, grafik oraz warunki zatrudnienia.
• sprawdzać, czy pracodawca zapewnia szkolenie z obsługi kasy.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi i doświadczeniem.
• wymienić umiejętności związane z obsługą klienta oraz kasą.
• wysłać cv przez formularz rekrutacyjny lub dostarczyć je osobiście.