Praca audytor, Żyrardów

Średnia pensja audytora/audytorki wynosi 8 113 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 7 308 zł do 8 917 zł brutto.

W pracy audytora/audytorki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• znajomość przepisów prawa i regulacji
• rzetelność
• zarządzanie czasem

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• rozwiązywanie problemów
• komunikacja interpersonalna

Typowy dzień pracy audytora/audytorki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• organizacja pracy własnej
• umiejętność zadawania trafnych pytań
• interpretacja przepisów prawa
• znajomość standardów audytu
• komunikacja z klientami

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako audytor / audytorka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć studia z rachunkowości, finansów, ekonomii lub prawa
• poznać zasady rachunkowości, kontroli wewnętrznej i zarządzania ryzykiem
• nauczyć się analizy sprawozdań finansowych oraz przepisów podatkowych

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• uzyskać certyfikat zawodowy, na przykład cia, acca lub cisa
• spełnić wymagania formalne wymagane do wykonywania zawodu biegłego rewidenta
• rozwijać znajomość narzędzi analitycznych i programów finansowo-księgowych

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż w firmie audytorskiej, dziale finansowym lub kontroli wewnętrznej
• uczestniczyć w badaniu dokumentacji, procesów i sprawozdań finansowych
• zdobywać doświadczenie w identyfikowaniu ryzyk i formułowaniu rekomendacji

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty w firmach audytorskich, bankach i dużych przedsiębiorstwach
• porównywać wymagania dotyczące specjalizacji, certyfikatów i znajomości języków
• sprawdzać możliwości rozwoju oraz zakres obowiązków na danym stanowisku

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wykształcenie, certyfikaty i doświadczenie analityczne
• opisać znajomość standardów audytu, rachunkowości oraz narzędzi informatycznych
• dołączyć list motywacyjny dopasowany do wybranej oferty