Praca monter, Wilkowice

Średnia pensja montera/monterki wynosi 9 590 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 058 zł do 10 122 zł brutto.

W pracy montera/monterki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• wykonywanie połączeń śrubowych i nitowych
• dbałość o narzędzia i wyposażenie
• montowanie i demontowanie elementów

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• przestrzeganie zasad bhp
• kontrolowanie jakości wykonanej pracy

Typowy dzień pracy montera/monterki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• współpraca z zespołem
• wykonywanie prac zgodnie z dokumentacją techniczną
• stosowanie instrukcji technologicznych
• praca w wymagającej pozycji fizycznej
• skręcanie, nitowanie i mocowanie elementów

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako monter / monterka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę branżową lub technikum o profilu technicznym
• poznać rysunek techniczny i podstawy mechaniki
• nauczyć się obsługiwać narzędzia ręczne oraz elektronarzędzia

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć uprawnienia wymagane w wybranej specjalizacji
• ukończyć kursy bhp i bezpiecznej pracy na wysokości
• potwierdzić umiejętność czytania dokumentacji technicznej

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki zawodowe w firmie montażowej
• wykonywać proste prace montażowe pod nadzorem doświadczonego pracownika
• rozwijać umiejętność pracy w zespole i przestrzegania terminów

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać ogłoszenia dotyczące wybranej specjalizacji monterskiej
• sprawdzać wymagania dotyczące uprawnień, dyspozycyjności i miejsca pracy
• porównywać warunki zatrudnienia oraz możliwości rozwoju

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować cv z opisem wykształcenia, kursów i praktyki
• wymienić obsługiwane narzędzia oraz posiadane uprawnienia
• wysłać cv do firm montażowych i odpowiedzieć na wybrane ogłoszenia