Praca spawacz, Jelenia Góra

Wyróżnione oferty pracy

Hydraulik 14-17€ netto/h + darmowe auto i mieszkanie ( K/M)

APV.EU sp. z o. o. sp.k.

  • 2 500-3 000 € netto / mc
  • Francja
  • umowa o pracę
Dodana

Cieśla, stolarz, betoniarz (k/m) | Praca w Niemczech, bez j. niemieckiego | Darmowe zakwaterowanie

Mostostal Kraków S.A. Rynek Niemiecki

  • Niemcy
  • umowa o pracę
Dodana
Aplikuj bez CV

Spawacz MAG 135

ManpowerGroup Sp. z o.o.

  • Złotoryja
  • umowa o pracę
Dodana

Zbrojarz (k/m) | Praca w Niemczech, bez znajomości j. niemieckiego | Darmowe zakwaterowanie

Mostostal Kraków S.A. Rynek Niemiecki

  • Niemcy
  • umowa o pracę
Dodana
Aplikuj bez CV

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 27 ofert pracy

Najważniejsze informacje o pracy spawacza/spawaczki w Jeleniej Górze

Jakie jest średnie wynagrodzenie spawacza/spawaczki w Jeleniej Górze?

Średnia pensja spawacza/spawaczki wynosi 8 663 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 8 224 zł do 9 102 zł brutto.

Ile ofert pracy dla spawacza/spawaczki jest dostępnych w Jeleniej Górze?

W Jeleniej Górze jest 27 ofert pracy dla spawacza/spawaczki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla spawacza/spawaczki w pobliżu miejscowości Jelenia Góra?

Oferty pracy dla spawacza/spawaczki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Złotoryja, Kopacz, Gryfów Śląski, Czernica, Kamienna Góra, Niwnice, Janowice Wielkie, Mirsk.

Jakie podobne zawody można wykonywać w Jeleniej Górze?

W Jeleniej Górze można też szukać pracy jako: Elektromechanik.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako spawacz?

W pracy spawacza/spawaczki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • przestrzeganie zasad bhp
  • przygotowywanie materiałów do spawania
  • cięcie i obróbka metalu

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • spawanie elektrodą otuloną
  • organizowanie stanowiska pracy

Jak wygląda typowy dzień pracy spawacza/spawaczki?

Typowy dzień pracy spawacza/spawaczki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • obsługiwanie spawarek mig/mag, tig i mma
  • montowanie i sczepianie elementów konstrukcji
  • przygotowywanie materiałów do spawania
  • interpretowanie dokumentacji technologicznej
  • współpraca z brygadą produkcyjną i kontrolą jakości

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako spawacz?

Aby rozpocząć pracę jako spawacz / spawaczka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć kurs spawania wybraną metodą, na przykład mig/mag, tig lub mma
  • poznać zasady czytania rysunku technicznego i oznaczeń spawalniczych
  • nauczyć się zasad bezpieczeństwa oraz obsługi sprzętu spawalniczego

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • zdobyć uprawnienia spawalnicze zgodne z normą pn-en iso 9606
  • uzyskać aktualne badania lekarskie do pracy na stanowisku spawacza
  • rozważyć zdobycie dodatkowych uprawnień, na przykład do obsługi suwnic lub wózków widłowych

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • odbyć praktyki lub staż w zakładzie produkcyjnym albo firmie konstrukcyjnej
  • ćwiczyć wykonywanie spoin w różnych pozycjach i na różnych materiałach
  • dokumentować zdobyte uprawnienia oraz doświadczenie przy konkretnych metodach spawania

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • sprawdzać wymagane metody spawania, rodzaje materiałów i zakres obowiązków
  • porównywać warunki zatrudnienia, stawki, system zmianowy i możliwość pracy za granicą
  • dopasowywać kwalifikacje do wymagań wskazanych w ogłoszeniach

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

  • przygotować cv z opisem metod spawania, uprawnień i doświadczenia
  • wpisać daty ważności certyfikatów oraz dostępność do pracy zmianowej lub wyjazdowej
  • dołączyć kopie najważniejszych uprawnień, jeśli pracodawca tego wymaga
  • wysłać aplikację zgodnie z instrukcją podaną w ogłoszeniu