Praca monter, Olkusz

Średnia pensja montera/monterki wynosi 9 590 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 058 zł do 10 122 zł brutto.

W pracy montera/monterki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• dokładność i precyzja manualna
• dbałość o porządek i bezpieczeństwo
• stosowanie dokumentacji technicznej

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• sprawność fizyczna
• czytanie rysunku technicznego

Typowy dzień pracy montera/monterki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• obsługa narzędzi ręcznych i elektronarzędzi
• czytanie dokumentacji technicznej
• stosowanie technik łączenia elementów
• planowanie kolejności wykonywanych czynności
• przestrzeganie zasad bhp

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako monter / monterka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę branżową lub technikum o profilu technicznym
• poznać rysunek techniczny i dokumentację montażową
• nauczyć się obsługi narzędzi ręcznych oraz elektronarzędzi

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć uprawnienia wymagane w wybranej specjalizacji
• ukończyć szkolenie z bezpieczeństwa i higieny pracy
• uzyskać certyfikaty potwierdzające umiejętności spawalnicze lub elektryczne, jeśli są potrzebne

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki zawodowe w zakładzie produkcyjnym lub firmie montażowej
• wykonywać proste prace montażowe pod nadzorem doświadczonego pracownika
• nauczyć się kontrolować jakość wykonanych połączeń i elementów

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać ogłoszenia na portalach pracy oraz stronach firm produkcyjnych
• sprawdzać wymagania dotyczące specjalizacji, uprawnień i systemu pracy
• porównywać warunki zatrudnienia, wynagrodzenie oraz możliwości rozwoju

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv z opisem wykształcenia technicznego i zdobytych uprawnień
• wymienić doświadczenie przy pracach montażowych, praktykach i stażach
• dołączyć kopie najważniejszych certyfikatów, jeśli pracodawca ich wymaga
• wysłać cv zgodnie z instrukcją podaną w ogłoszeniu