Monter w Dąbrowie Górniczej – charakterystyka lokalnego rynku pracy
Stopa bezrobocia w Dąbrowie Górniczej pod koniec lipca 2017 r. wynosiła 6,8% i była 1 punkt procentowy niższa niż w całym podregionie sosnowieckim. W mieście dynamicznie rozwijają się różne gałęzie gospodarki, między innymi przemysł, a lokalne przedsiębiorstwa nieustannie poszukują wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników. W serwisach internetowych oraz urzędzie pracy często pojawiają się ogłoszenia dla monterów. Jesteś zainteresowany pracą w takim charakterze? Sprawdź, jakie oczekiwania mają lokalni pracodawcy i ile można zarobić na takim stanowisku.
Wymagania wobec monterów w Dąbrowie Górniczej
Przedsiębiorstwa, znajdujące się z Dąbrowy Górniczej mają wobec monterów bardzo wiele zróżnicowanych wymagań. Najczęściej powtarzają się oczekiwania, dotyczące umiejętności odczytywania rysunków technicznych, a także posiadania wiedzy z zakresu elektryki, mechaniki, budowy konstrukcji elektrycznych, gazowych, stalowych, wodnych czy kanalizacyjnych. Kandydat na stanowisko montera powinien również być osobą dokładną, rzetelną, spostrzegawczą, mieć zdolności manualne oraz zaświadczenie o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na wysokości. Jesteś osobą gotową do podjęcia zatrudnienia w systemie 3-zmianowym? Sumiennie podchodzisz do wykonywanych obowiązków, masz odpowiednią wiedzę techniczną oraz kierunkowe wykształcenie? W Dąbrowie Górniczej czeka na Ciebie dobrze płatna i satysfakcjonująca praca.
Dąbrowa Górnicza – jakie firmy szukają monterów?
Monterów/serwisantów rolet, bram i markiz poszukiwała firma Bartex-Rolety, która od kandydatów na to stanowisko wymagała doświadczenia zawodowego, wieku powyżej 30 lat, posiadania prawa jazdy kategorii B, a także znajomości obsługi elektronarzędzi i umiejętności podłączenia automatyki do instalacji elektrycznej 230 V. Idealny kandydat powinien być osobą dyspozycyjną i sumienną, cechującą się wysoką kulturą osobistą. Do obowiązków pracowników miał należeć montaż produktów, a także serwis gwarancyjny i pogwarancyjny. W zamian oferowano zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat, samochód służbowy wraz z wyposażeniem w elektronarzędzia, atrakcyjne wynagrodzenie (3000-4000 PLN brutto miesięcznie) składające się z pensji podstawowej oraz premii, uzależnionej od wyników pracy.
Montera instalacji grzewczej, sanitarnej i wentylacji poszukiwała również inna firma, która wymagała doświadczenia zawodowego, prawa jazdy kategorii B, a także komunikatywności i dyspozycyjności. W zamian oferowano stabilne zatrudnienie, umowę o pracę, motywacyjny system wynagrodzeń i dobre warunki do rozwoju.
Jakie wynagrodzenie otrzymuje monter – Dąbrowa Górnicza
Pensja montera jest uzależniona od zakresu obowiązków oraz branży, w której pracuje. Osoby, zajmujące się montowaniem konstrukcji stalowych mogą zarobić od 4000 do 5000 PLN brutto miesięcznie. Z kolei początkujący monter pracujący na linii produkcyjnej osiąga zwykle 2000-2500 PLN brutto miesięcznie.