Praca monter, Siemianowice Śląskie

Średnia pensja montera/monterki wynosi 9 590 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 058 zł do 10 122 zł brutto.

W pracy montera/monterki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• kontrola jakości wykonania
• montaż elementów i podzespołów
• odpowiedzialność za powierzone zadania

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• samodzielność w wykonywaniu zadań
• znajomość dokumentacji technicznej

Typowy dzień pracy montera/monterki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• regulowanie i dopasowywanie części
• obsługiwanie narzędzi ręcznych i elektronarzędzi
• wykonywanie prostych napraw i konserwacji
• raportowanie wykonanych prac
• kontrolowanie jakości wykonanych połączeń

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako monter / monterka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę branżową lub technikum o profilu technicznym.
• poznać rysunek techniczny, narzędzia montażowe i zasady pracy z dokumentacją.
• odbyć kurs montażu odpowiedni dla wybranej specjalizacji.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć uprawnienia wymagane przy pracy z instalacjami, maszynami lub konstrukcjami.
• poznać zasady bezpieczeństwa i higieny pracy.
• uzyskać certyfikaty obsługi urządzeń potrzebnych na stanowisku.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki zawodowe w zakładzie produkcyjnym, firmie budowlanej lub serwisowej.
• wykonywać proste prace montażowe pod nadzorem doświadczonej osoby.
• nauczyć się korzystać z narzędzi ręcznych i elektronarzędzi.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty pracy dla monterów w wybranej branży i lokalizacji.
• sprawdzać wymagania dotyczące doświadczenia, uprawnień i dyspozycyjności.
• porównywać warunki zatrudnienia, wynagrodzenie oraz system zmianowy.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv z opisem wykształcenia, praktyk i posiadanych uprawnień.
• wymienić znajomość narzędzi, dokumentacji technicznej i zasad bhp.
• dostosować cv do wymagań wskazanych w konkretnej ofercie.
• wysłać cv przez formularz rekrutacyjny lub bezpośrednio do pracodawcy.