Praca monter, Radzionków

Wyróżnione oferty pracy

Monter - Operator (k/m)

Gi Group S.A.

  • Będzin
  • umowa o pracę tymczasową
Dodana

Monter urządzeń (K/M)

Gi Group S.A.

  • 5 075-5 575 zł netto / mc
  • Mysłowice
  • umowa o pracę tymczasową
Dodana

Monter/monterka niedużych części - branża automotive

Gi Group S.A.

  • Knurów
  • umowa o pracę tymczasową
Dodana

Hydraulik 14-17€ netto/h + darmowe auto i mieszkanie ( K/M)

APV.EU sp. z o. o. sp.k.

  • 2 500-3 000 € netto / mc
  • Francja
  • umowa o pracę
Dodana

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 350 ofert pracy

Najważniejsze informacje o pracy montera/monterki w Radzionkowie

Jakie jest średnie wynagrodzenie montera/monterki w Radzionkowie?

Średnia pensja montera/monterki wynosi 9 590 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 058 zł do 10 122 zł brutto.

Ile ofert pracy dla montera/monterki jest dostępnych w Radzionkowie?

W Radzionkowie jest 352 oferty pracy dla montera/monterki.

Czy jest praca zdalna dla montera/monterki w Radzionkowie?

Tak, w Radzionkowie jest 1 oferta pracy zdalnej dla montera/monterki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla montera/monterki w pobliżu miejscowości Radzionków?

Oferty pracy dla montera/monterki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Katowice, Gliwice, Zabrze, Bytom, Chorzów, Ruda Śląska, Sosnowiec, Siemianowice Śląskie, Dąbrowa Górnicza, Tarnowskie Góry.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako monter?

W pracy montera/monterki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • posługiwanie się przyrządami pomiarowymi
  • rozwiązywanie problemów technicznych
  • przestrzeganie zasad bhp

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • planowanie kolejności prac montażowych
  • kontrola jakości wykonanych połączeń

Jak wygląda typowy dzień pracy montera/monterki?

Typowy dzień pracy montera/monterki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • wykonywanie połączeń śrubowych
  • dobieranie odpowiednich materiałów montażowych
  • lutowanie przewodów i elementów
  • obsługa maszyn montażowych
  • stosowanie środków ochrony indywidualnej

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako monter?

Aby rozpocząć pracę jako monter / monterka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć szkołę branżową lub technikum o profilu technicznym
  • poznać rysunek techniczny i zasady montażu
  • nauczyć się obsługi podstawowych narzędzi ręcznych i elektronarzędzi

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • zdobyć uprawnienia wymagane w wybranej specjalizacji
  • ukończyć szkolenie bhp i przeciwpożarowe
  • poznać normy jakości oraz zasady kontroli wykonania

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • odbyć praktyki zawodowe w firmie produkcyjnej lub budowlanej
  • pracować pod nadzorem doświadczonego montera
  • rozwijać umiejętność czytania dokumentacji technicznej

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • wyszukiwać oferty pracy według specjalizacji monterskiej
  • sprawdzać wymagane uprawnienia i warunki zatrudnienia
  • porównywać zakres obowiązków oraz możliwości rozwoju

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

  • przygotować cv z opisem kwalifikacji i doświadczenia
  • wymienić posiadane uprawnienia oraz ukończone kursy
  • dołączyć informacje o znajomości narzędzi i dokumentacji technicznej